| 标题 | 2013年苏州银行昆山支行招聘启事[2013(36)号] |
| 内容 | 因业务发展需要，苏州银行昆山支行面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！ 一、招聘岗位及任职条件： ◆会计主管1名 岗位职责： 根据授权规定，在规定金额范围内对前台业务进行授权；负责与存款单位进行账务核对；保管、整理、装订有关对账单；负责账户、凭证保管、反洗钱、现金、电子银行业务等管理工作。 任职条件： 1.年龄40周岁以下，经济、会计类专业大学本科及以上学历，身体健康，品行端正，无不良行为记录； 2.具备3年以上银行会计岗位工作经验，熟悉会计业务操作流程，具备一定的管理能力和较强的财务分析判断能力； 3.具备较强的吃苦耐劳精神和工作责任感，具备会计从业资格证书。 ◆团队负责人2名 岗位职责： 负责对团队内人员日常管理、培训、考核；带领相关重点客户的开发与维护；负责制订并组织实施市场营销计划，努力完成支行下达的各项经营指标等。 任职条件： 1.年龄40周岁以下，大学本科及以上学历； 2.具备3年以上商业银行客户营销工作经验，2年以上团队管理工作经验，熟悉市场情况和银行信贷业务； 3.具备较强的市场拓展能力、沟通协调和风险把握能力,具备丰富的客户资源； 4.同业同级者优先，条件特别优秀者相关要求可适当放宽。 ◆公司客户经理若干名 岗位职责： 负责公司客户的资源开发与关系维护；负责区域内公司客户授信业务的贷前调查，业务投标等工作，协助客户办理相关手续，根据区域内公司客户营销计划，具体参与营销方案的推动实施。 任职条件： 1.年龄40周岁以下，大学本科及以上学历； 2.具备2年以上商业银行公司类客户营销工作经验，熟悉银行信贷业务，具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把握能力、性格开朗外向，职业道德良好； 3.熟悉地区经济、金融市场环境，具备一定的社会资源。 ◆个人综合客户经理若干名 岗位职责： 负责个人客户的资源开发与关系维护；负责区域内个人客户授信业务的贷前调查，理财产品介绍，协助客户办理相关手续，根据区域内个人客户营销计划，具体参与营销方案的推动实施。 任职条件： 1.年龄40周岁以下，大学本科及以上学历； 2.具备2年以上商业银行理财、个贷客户营销工作经验，具备一定的客户资源和专业知识； 3.熟悉商业银行零售业务产品及操作流程，具备较强的风险防控意识，具备较强的业务拓展、分析判断、文字综合能力。 二、招聘流程 报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用 三、注意事项 1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还。 2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。 四、报名方式 有意者，请于2013年6月15日前登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com）报名（2013年6月1日—6月15日报名平台开放）。必须网络报名，以上人员一经录用，待遇从优，我行承诺对应聘材料保密，恕不退还。 联系人：王小姐、电话：0512-36801992 |
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