| 标题 | 2013年中国平安银行东莞分行招聘对公管理部绩效管理岗 |
| 内容 | 岗位详细信息 东莞分行对公管理部绩效管理岗 2013-06-25 岗位类型：金融类 人数：1人 工作地点：广东省东莞市 期望到岗时间：2013-12-31 教育要求：经济学、管理学专业本科及以上 专业要求：对数字、趋势有很强的敏感性；熟悉公司银行运营模式； 资历要求：3年以上银行工作经验 工作职责：1、负责分行对公条线各层级管理人员KPI指标体系制定，并定期测评通报； 2、协助总行对公客户经理和团队长基本法的完善以及组织实施； 3、定期测评通报各团队、客户经理的绩效考核结果； |
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