| 内容 |
岗位类型：金融类
人数：1人
工作地点：浙江省宁波市
期望到岗时间：2013-12-31
教育要求：学历：法律、金融、会计财务或相关专业大学本科以上
专业要求：知识技能与工作经验：具有相应的管理能力和合规经验，具有较强的合规意识；
其他技能或资格：业务发展及市场意识。
资历要求：具有相应的管理能力和合规经验，具有较强的合规意识
工作职责：1、按照总行相关要求,负责制订全分行公司业务风险监测管理、风险预警操作规程及监督实施情况；
2、日常风险监测和预警，向审批和操作部门及时提供客户信贷风险信息；
3、组织贯彻落实贷后管理制度，实施贷款及授信资产风险分类管理并审核分类结果，对贷后实地检查情况进行复查；
4、负责编制分行信贷退出计划并组织落实；
5、制定分行不良贷款考核办法并组织实施；
6、信贷资产准备金的计提，客户经理的日常资格管理。
应聘请登录：http://job.pingan.com/getJobDetail.do?jobId=141944 |