| 内容 |
招聘类别：
校园招聘
工作性质：
全职
工作地点：
全国
招聘人数：
50
发布时间：
2013-11-01
截止时间：
职位类型：
职业经理人培养对象
招聘机构：
职业经理人培养对象
任职资格：
培养方式及计划：
1、前3年培养期工作地点：哈尔滨地区总行部门及哈尔滨分行；
2、3年后并轨期工作地点：根据个人申报志愿和竞聘结果，可在北京、天津、深圳、大连、沈阳、成都、重庆等哈行相关总行及分支机构工作。
具体的培养规划和工作内容如下：
◆第一年：半年在基层单位进行商业银行进行储蓄出纳和会计结算业务学习，半年到基层单位进行商业银行进行信贷业务学习；
◆第二年：根据个人兴趣偏好和素质能力倾向，确定专业选择和职业发展方向，在总行进行实际专业岗位工作训练；
◆第三年：采取挂职锻炼、岗位培养的方式，进行相关专业交叉实践、综合能力训练和培养。期间表现优秀者，以“师傅带徒弟”的方式，到董事会、监事会、总行办公室、人力资源部等部门工作；
◆第四、五年：按照培养目标，进行目标岗位的挂职锻炼、岗位培养，期间根据工作和培养需要，适时提供专项培训，并为优秀者创造三个月以上的境外金融机构挂职工作和学习机会。
任职资格要求：
1、招聘对象：外交学院、北京大学、清华大学、中国人民大学、中央财经大学、对外经贸大学、厦门大学、东北财经大学、哈尔滨工业大学、南开大学、复旦大学、上海财经大学、浙江大学、武汉大学、西南财经大学、四川大学、重庆大学、中国传媒大学、北京邮电大学等院校（包含其他具有同等地位的国内外知名院校）本科及以上学历具有管理潜质或紧缺技能的应届毕业生
2、遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录；
3、气质、形象俱佳，身体健康，无不良嗜好；
4、专业不限，学习成绩优秀，各科平均分在85分以上；
5、具有较强的学习能力与进取精神，有良好的团队合作意识和协调沟通能力；在校期间曾担任过学生会、共青团、校园组织等学生干部，率领或参与团队完成过学生会或社团活动项目；
6、为人正直、坦诚，性格活泼、开朗，富有激情和成功渴望。
7、符合我行近亲属回避规定。
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