| 标题 | 2013年江苏江阴农村商业银行引进人才招聘个人业务部产品经理启事 |
| 内容 | 江苏江阴农村商业银行是全国首批成立的农村商业银行之一，为中国社科院首家中小银行研究基地。目前在职员工1111人，所辖77个营业网点，遍布江苏、安徽、四川、贵州、海南等地城乡。截止2013年11月底，全行总资产超过700亿元，存贷款规模居江阴市各家金融机构首位，并连续多年获得江苏省农村信用社联合社综合考核AAAAA级。一直以来，江苏江阴农村商业银行秉持以人为本理念，以“人才兴行”为立行之本，立足地方，放眼全国，充分发挥经营机制灵活的优势，努力打造具有一流水准的股份制商业银行。现因业务发展需要，面向全国引进专业人才若干名。 一、招聘基本条件 1、具有国家教育主管部门认可的金融、财务、经济、法律、计算机及相关专业全日制大学本科（含）以上学历（特别优秀者，可适当放宽条件）； 2、具备与岗位要求相适应的工作经验和工作能力； 3、身体健康； 4、具有良好的职业道德和团队意识，爱岗敬业，诚实守信，品行端正。 二、招聘部门、岗位及要求 个人业务部 产品经理（1-3名） 年龄35岁以下，具备3年以上存款、投资产品、理财业务、按揭类业务、小额贷款管理等个人业务从业经验，有一定的银行个人业务、营销策划及产品开发和项目管理知识；持有中级专业证书，CFP证书人员优先；具有敏锐的市场观察及分析能力，较强的创新能力，较强的风险防范意识、风险识别能力和危机处理能力。 三、编制 引进人才属正式工，能办理调动的我行予以办理调动手续。 四、待遇 一经录用，签订正式劳动合同，不仅提供具有竞争力的工资薪酬，享受国家规定的社会保险，而且将根据各类人才的从业表现提供良好的职业发展平台。 五、报名程序 1、填写《江苏江阴农村商业银行应聘报名表》（登陆江苏江阴农村商业银行网站http://www.jybank.com.cn下载）。 2、将《报名表》、个人自荐材料、各类证明材料复印件（身份证、学历证、学位证、各类专业等级证书，获奖证书或荣誉证明等）、近期生活照一张及近期彩色免冠照1寸一张，邮寄或面递至江苏江阴农村商业银行人力资源部。 3、额满为止。 4、应聘者应对自己所提供的材料负责，如有不实一经发现将取消其应聘资格；对应聘者材料不论是否录用，代为保密，恕不退还。我行将对应聘者报名情况保密。 六、招聘流程 1、招聘领导小组对应聘者进行初步筛选和资格审查。 2、应聘者需经面试并综合考评后择优录取。 3、签订聘用合同。 七、联系方式 联系人：王先生殷女士 电话：051086850508051086850169 传真：0510—86805815 网址：http://www.jybank.com.cn 通讯地址：江苏江阴澄江中路一号江苏江阴农村商业银行人力资源部 邮编：214431 江苏江阴农村商业银行 2013年12月16日 |
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