| 标题 | 2014年浙江民泰商业银行总行银行卡业务部招聘启事 |
| 内容 | 浙江民泰商业银行（下称：民泰银行）创立于2006年8月18日，是经中国银行业监督管理委员会批准，具有独立法人资格的股份制商业银行。民泰银行现有员工4500多人，设有台州管理部及杭州、舟山、成都、宁波、上海、义乌、嘉兴、绍兴、温州、衢州（筹）等10家分行和近70家支行（含筹），在浙江、江苏、福建、广州、重庆等地主发起并设立了9家民泰村镇银行。为适应快速发展的需要，现总行银行卡业务部面向社会各界诚聘英才！ （一）制卡岗 1.岗位职责 （1）负责全行磁条卡片制卡工作，IC卡制卡数据生成工作，合理匡算制卡数量，定期预制卡片； （2）完成制卡设备的日常保养及维护工作； （3）信用卡续卡操作管理，编制信用卡续卡清单，信用卡系统续卡操作； （4）每月信用卡账单核对及发送； （5）其他相关工作。 2.应聘要求 （1）35周岁以下，本科及以上学历，经济、金融、会计等相关专业优先。 （2）熟悉银行卡业务，具备一定的金融、法律知识，熟练操作办公软件，有较好的文字表达能力。 （3）为人正直，具有较好的沟通表达能力、执行力、团队合作精神和工作主动性。 3.工作地点：杭州 4.招聘人数：1名 （二）卡片管理岗 1.岗位职责 （1）负责全行空白卡片的订购、保管及领用，并设立账簿进行管理。 （2）成品卡的递送或移交。 （3）废卡的回收和销毁。 2.应聘要求 （1）35周岁以下，本科及以上学历，经济、金融、会计等相关专业优先。 （2）熟悉银行卡业务，具备一定的金融、法律知识，熟练操作办公软件，有较好的文字表达能力。 （3）为人正直，具有较好的沟通表达能力、执行力、团队合作精神和工作主动性。 3.工作地点：杭州 4.招聘人数：1名 （三)产品研发岗 1.岗位职责 （1）收集行业、市场、产品信息，对相关产品所涉及的业务和技术进行调查、分析。 （2）根据市场需求进行银行卡（含借记卡和信用卡）的新产品、新功能研发及推介工作。 （3）负责银行卡业务的培训工作。 （4）负责银行卡相关系统的日常管理和维护、升级工作。 （5）负责与银联数据等公司的对外联系、沟通工作。 （6）负责信用卡业绩的考核。 2.应聘条件 （1）18-35周岁，全日制本科及以上学历。 （2）金融学、会计学、计算机等相关专业优先。 （3）对产品研发有浓厚兴趣，对市场行情、客户需求等具有敏感性者优先。 （4）有责任感，能承受一定的工作压力。 （5）有银行卡系统（如信用卡发卡系统）维护工作经验者优先。 3.工作地点：杭州 4.招聘人数：2名 （四）渠道建设岗 1.岗位职责 （1）负责电子银行业务的市场调研分析，产品创新及研发工作。 （2）收集分析电子银行业务产品信息，分析本行与客户的产品需求，并提出产品开发方案。 （3）负责电子银行相关制度的制定和落实，新业务新产品的培训和指导。 2.应聘条件 （1）35周岁以下，全日制本科及以上学历，金融，计算机、电子商务等相关专业。 （2）有较强的口头和书面表达能力，有较强的开拓创新和沟通协调能力，较强的团队合作意识。 （3）有电子银行业务从业经验优先。 3.工作地点：杭州 4.招聘人数：若干 （五）应聘方式： 本次招聘只接收我行标准简历，请在本行主页http://www.mintaibank.com（右上角人才招聘相关通知）中下载附件《浙江民泰商业银行应聘登记表》，认真填写个人信息，并以附件形式将应聘登记表发送到邮箱hr_b@mintaibank.com；发送邮件时请将邮件主题编写为“应聘岗位+总行+学历+姓名”，同时将报名表也改为同一名称；如：外汇政策岗+总行+本科+张三。 |
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