| 标题 | 广发银行2014年长沙分行邵阳分行社会招聘(筹)招聘公告 |
| 内容 | 易贤网网校上线了！ >>>点击进入<<< 网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、 职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。 广发银行长沙分行自2009年10月成立以来，始终坚持“员工第一”的核心理念，始终把握“以投行的思路做商业银行”的发展定位，创新思路，创新机制，创新模式，各项业务得到了健康、快速发展，树立了良好的社会口碑。 广发银行邵阳分行是隶属于长沙分行的二级分行。作为首家进驻邵阳的全国性股份制商业银行的分支机构，将遵循总行、长沙分行的战略部署和经营管理理念，致力于成为能提供全方位金融服务方案的客户首选银行，致力于成为能提供充分实现员工职业价值的金融人才首选雇主。目前，经湖南银监局批准同意，广发银行邵阳分行的筹备工作已全面启动，为满足业务发展需求，现诚邀社会各届精英加盟。我行将为您提供具有市场竞争力的薪酬福利和能充分施展聪明才智的职业发展空间！ 加盟广发银行，成就精彩人生！ 一、所有岗位应聘人员均须符合下述基本条件 1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录； 2、经济、金融、财会、营销类等专业本科及以上学历； 3、熟悉金融相关国家法律、法规； 4、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心； 5、身体健康，无不良嗜好； 6、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备； 7、符合我行亲属回避相关制度规定。 二、招聘岗位及应聘条件 （一）公司银行业务营销团队主管（若干） 1、3年以上商业银行相关工作经历，2年以上银行营销管理经验； 2、熟悉邵阳地域的经济发展情况，了解当地重点客群的银企合作需求； 3、熟悉公司信贷业务，具备良好的风险意识和防控能力、较强的团队管理能力、组织协调能力和市场拓展能力。 （二）客户经理（公司银行业务）（若干） 1、1年以上银行工作经历，或3年以上企业财会工作经历； 2、熟悉公司银行业务或机构业务，具备良好的业务拓展能力和客户服务、风险防范意识。 （三）小企业金融中心团队长（1人） 1、3年以上商业银行相关工作经历，2年以上银行小企业金融营销管理经验； 2、熟悉邵阳地域的经济发展情况，了解当地小企业客群的银企合作需求； 3、熟悉小企业信贷业务，具备良好的风险意识和防控能力、较强的团队管理能力、组织协调能力和市场拓展能力。 （四）客户经理（小企业金融业务）（若干） 1、1年以上银行工作经历，或3年以上企业财会工作经历； 2、熟悉小企业金融业务，具备良好的业务拓展能力和客户服务、风险防范意识。 （五）客户经理（个贷业务）（若干） 1、1年以上金融机构信贷或营销工作经历，或3年以上非金融机构营销服务工作经验； 2、熟练掌握个人金融资产、负债及中间业务知识、技能，敬业精神强，有较强的综合分析能力、沟通协调能力、业务拓展能力、风险防范意识、客户分析和客户关系管理能力。 （六）客户经理（储蓄）（若干） 1、1年以上金融机构工作经历，或3年以上非金融机构营销服务工作经验； 2、熟练掌握个人金融资产、负债及中间业务知识、技能，敬业精神强，有较强的综合分析能力、沟通协调能力、业务拓展能力、风险防范意识、客户分析和客户关系管理能力。 （七）理财经理（2人） 1、2年以上银行工作经验，银行理财岗位从业经验不低于1年； 2、有较强的综合分析能力、沟通协调能力、客户分析能力、客户关系管理能力和风险防范意识； 3、熟悉银行理财产品、基金、保险、证券等个人业务产品，具备较好的专业技能、中高端个人客户开发及维护经验；持有CFP、AFP理财资格证书者优先。 （八）风险经理（公司银行业务或小企业金融业务）（2人） 1、3年以上银行信贷管理工作经历，或2年以上对公（或小企业）授信审查、风险管理、贷后管理工作经验； 2、熟悉金融监管法律法规，具有较强的沟通协调能力、信用风险分析能力、财务分析能力、信息收集分析能力，良好的抗压能力及较强的责任心与保密意识，团队协作意识良好，学习和执行力强。 （九）技术经理（运营维护）（1人） 1、计算机类专业或相关专业本科及以上学历； 2、有严谨的工作作风，具备良好的沟通协调能力、服务意识和风险防范意识，熟悉银行金融机具、机房动力系统、网络及综合布线等操作、管理与维护业务，具有网络工程师等从业资格者优先。 （十）行政经理（行政后勤）（1人） 1、2年以上行政后勤相关工作经验，熟悉行政管理、新闻报道工作，有与媒体合作及公关经验； 2、敬业精神强，有较强的组织管理、沟通协调及策划能力； 3、具有良好的文字综合能力，能优质高效做好各类公文写作及处理，有较强的组织管理、沟通协调及策划能力，有较强的文字表达能力和团队合作精神，有驾驶证者优先。 （十一）营业部主任（1人） 1、5年以上商业银行相关工作经历，2年以上银行相关管理经验； 2、熟悉相关法律、法规和监管制度，熟悉银行运营业务，具备良好的风险意识和防控能力、较强的团队管理能力、组织协调能力和市场拓展能力。 （十二）授权主管（1人） 1、3年以上银行工作经验，1年以上运营条线管理工作经验； 2、熟悉相关法律、法规和监管制度，掌握柜面业务操作流程、金融产品和各项业务管理规定及银行财务会计等相关理论知识； 3、有严谨的工作作风，具备良好的沟通能力及团队合作精神。 （十三）综合柜员（若干） 1、1年以上银行会计、银行柜面等工作经历； 2、熟悉银行支付结算、现金出纳规章制度和操作流程； 3、具有良好的沟通与团队协作能力，学习能力强；持有《会计从业资格证书》者优先。 三、应聘程序 1、有意者请下载填写《广发银行应聘人员申请表》，附身份证、学历、相关任职证明及资格证书复印件，近期生活照一张，上述资料可以通过电子邮件，以附件形式发送至2422272306@qq.com，邮件主题注明“姓名+应聘XX岗位”；或以书面方式邮寄至邵阳市大祥区双圆东路邵阳市银监局办公楼403室广发银行邵阳分行筹备组收，邮政编码：422000； 2、经初审符合条件者，我行将通过电话、短信方式通知笔试、面试，请保持通讯工具通畅，所有应聘材料恕不退回，我们将为您的资料保密，谢绝来电来访。 3、报名截止时间2014年11月30日。 期待您的加盟！ 广发银行应聘人员申请表.xls 易贤网温馨提示： 《广发银行应聘人员申请表.doc》来源于广发银行，最近更新2014年11月11日。 易贤网下载后为“.zip”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。 |
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