| 标题 | 2018年台州银行浙江分行社会招聘公告 |
| 内容 | 2018年台州银行浙江分行社会招聘公告 财务核算岗 工作地点： 临海市 招聘人数：1 学 历：大专及以上 工作年限：2年 工作内容/职位描述： 1、根据财务制度做好财务核算及财务辅导工作，按照规定接收和审核费用发票，并及时整理相关报销完毕的发票。 2、根据各项制度要求及时准确纳税申报。 任职资格： 1、全日制大专及以上，统计、金融、财会等相关专业优先。 2、企业财务或统计工作2年以上。 支行业务部主管 工作地点： 宁波市 招聘人数：8 学 历：大专及以上 工作年限：3年 工作内容/职位描述： 1、制定所在部门的业务发展规划、营销策略及实施。 2、开拓和维护目标客户，开展所在部门存贷款业务等各项业务及产品的宣传及营销。 3、负责部门授信风险审查、审批管理工作。 4、负责部门内部人员引进、培养和管理工作。 任职资格： 1、大专以上学历，专业不限，38周岁以下。 2、3年以上银行从业经验，具有银行支行或支行业务营销团队负责人工作经验1年以上优先。 3、熟悉商业银行信贷业务操作，具有较强的区域市场拓展和风险控制能力，对当地经济及金融市场较为了解，客户关系维护能力较强，有一定的营销团队管理能力。 支行副行长 工作地点： 宁波市 招聘人数：5 学 历：大专及以上 工作内容/职位描述： 1、协助支行行长处理支行各项事务。 2、制定所在部门的业务发展规划、营销策略及实施。 3、开拓和维护目标客户，开展所在部门存贷款业务等各项业务及产品的宣传及营销。 4、负责部门授信风险审查、审批管理工作。 5、负责部门内部人员引进、培养和管理工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，38周岁以下。 2、3年以上银行从业经验，担任银行营业机构负责人或支行部门以上负责人2年以上。 3、熟悉商业银行经营管理，具有较强的经营决策、沟通协调和风险控制能力，市场开拓和社会交际能力较强。 支行行长 工作地点： 宁波市 招聘人数：3 学 历：大专及以上 工作内容/职位描述： 1、制定支行业务发展规划、营销策略及实施。 2、负责支行人员引进、培养和管理。 3、负责支行授信风险审查、审批工作，并落实授审查审批制度的执行。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，40周岁以下。 2、5年以上银行从业经验，担任银行营业机构负责人或支行部门以上负责人2年以上。 3、熟悉商业银行经营管理，具有较强的经营决策、沟通协调和风险控制能力，市场开拓和社会交际能力较强。 电子设备岗 工作地点： 鄞州区 招聘人数：1 学 历：大专及以上 工作年限：1年 工作内容/职位描述： 1、负责信息科技相关设备、网络、系统的采购、维护、检修。 2、负责通信电路的租赁、维护。 3、负责应用系统的集成、安装、系统操作指导，确保电子设备的安全运行。 任职资格： 1、专科以上学历，计算机、网络相关专业优先。 2、1年以上计算机维护相关工作经验。 员工培训岗 工作地点： 鄞州区 招聘人数：1 学 历：本科及以上 工作内容/职位描述： 1、负责搭建分行培训体系、开展培训规划。 2、组织分行讲师、导师队伍的建设与管理。 3、组织开展员工能力提升培训，并开展培训成效评估。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，金融、经济类专业优先。 2、从事人力资源培训工作1年以上。 国际业务客户经理 工作地点： 鄞州区 招聘人数：1 学 历：本科及以上 工作内容/职位描述： 1、负责分行国际业务营销方案的制定，组织策划营销活动，指导支行营销活动开展;2、负责国际结算和贸易融资产品的落地实施;3、负责国际业务培训计划制定与培训实施，开展业务指导及业务技能培训。 任职资格： 1、大学本科及以上学历;有国际业务客户资源的优先。 2、2年(含)以上国际业务营销工作经验。 |
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