| 标题 | 2018年客家村镇银行信贷经理招聘公告 |
| 内容 | 为了服务三农和支持小微企业，我行面向社会和高校公开招聘20名信贷经理，热忱欢迎立志于拓展业务的有志、有识之士加盟。我们将为您提供个人职业生涯发展的空间和极具竞争力的薪酬。具体要求如下： 一、岗位描述 负责贷款调查、分析等工作，在风险可控的前提下积极拓展贷款业务，发展并维护客户关系。 二、应聘条件 1. 本科以上学历，经济、金融类专业学历可放宽至大专，有直接营销工作经验者优先; 2. 年龄在20周岁至28周岁(1990年1月1日后出生至1997年9月30日前出生); 3. 专业不限，企业管理、会计、金融、经济、营销或相关专业优先; 4. 不要求银行业从业经验; 5. 具有良好道德品质，遵纪守法，无不良记录; 6. 性格开朗、思维清晰、反应敏捷，具有较强的人际交往能力、沟通能力和分析能力; 7. 能吃苦耐劳，愿意接受大量时间在室外工作;心理素质强，有应对危机的能力; 8. 在工作方面，能够客观的、不带感情色彩的处理问题;有求知欲，善于总结并有自学能力。 9. 相貌端正，身体健康; 10. 具备基本计算机操作技能。 三、工作地点：梅州市 四、招聘程序 (一) 报名 1. 报名时间：2018年 9月 13日至10月 7日，额满为止。 2. 报名方式：登陆我行官方网站(www.kjczyh.com)使用线上招聘管理系统报名。 3. 报名要求：报名时需详细填写《招聘报名表》，线上报名时作为附件。 (二) 联系电话：2626606 (三) 资格审查：应聘者应对自己所提供材料负责，如有不实一经发现将取消其应聘资格。 (四) 面试：邀请通过资格审查的应聘考生进入面试环节，主要针对应聘人员的综合素质、应变能力、个性特征等方面进行考察。 (五) 体检：拟录用人员到指定医院进行体检。体检标准参照录用国家公务员的体检标准和办法执行，待体检结果出来后，确定正式录用。 五、聘用管理及工资待遇 1. 拟录用人员入职后先进入为期3个月的学习期，学习期结束后对其进行评估，以检验其培训效果，评估内容包括应聘人员的能力以及项目适应程度。符合条件人员可正式开展工作。 2. 待遇：基本工资(3000元以上)+集体绩效+个人绩效+其他补贴，并按国家有关规定缴交五险一金。 六、招聘原则 1. 公开平等，竞争择优。 2. 坚持条件，把握标准，严格程序。 3. 由我行纪检监察部门全程参与监督。 七、本公告解释权归梅县客家村镇银行所有。 |
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