| 标题 | 曲靖市总工会下属事业单位2010年公开考试招聘大中专毕业生面试公告 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 内容 | 各位考生： 根据曲靖市人事局批准的《曲靖市总工会下属事业单位公开考试招聘2010年大中专毕业生面试方案》。现将面试有关事项公告如下： 一、面试人员的确定 根据计划录用人数，按照各职位考生笔试成绩（含加分）从高到低的顺序，经过严格的资格复审，以1：2的比例确定面试人员共6名。 1、参加面试人员名单
2、面试确认。请以上6名参加面试的考生于2010年10月8日12时前拨打电话0874－3127329进行确认，并在规定的时间内参加面试，未参加面试或已过期者，视为自动放弃，不再重新组织面试。 二、面试时间 2010年10月10日下午14:30分 三、面试地点 曲靖温泉职工疗养院 四、面试程序 面试顺序采取考生抽签进行，考生按面试前临时抽取的序号在工作人员的引导下顺序入场，并出示《毕业证》、《身份证》或《户口册》、《准考证》原件备查。 五、面试方法 面试方法采用提问方式进行，使用普通话回答，每个考生考试时间为30分钟。 六、面试要求 1、考场内所有人员关闭一切通讯工具，保持考场不受干扰；禁止无关人员进入考场；面试考官和工作人员不得在面试中途随意离开考场；面试结束后，考生应迅速离开考场，不得与待试考生接触议论，并在指定地点休息，等候宣布面试成绩。 2、面试考官及工作人员中凡与应试人员有亲属关系的，实行回避。 3．面试工作人员应确保面试各项记录的真实完整，以备监督和审查。 4、面试时，邀请市第一纪工委进行现场监督。监督人员不参加评分。 5、应试者的最终成绩在面试结束后当场宣布。 七、面试考官设置 考官组由7名考官组成，其中主考官1名、副主考官1名、考官5名。面试考场设2名监督员（邀请市第一纪工委全程监督）、2名计分员和考务工作人员若干名。 八、面试内容 面试内容主要测试应试者是否具备适应工作需要的基本知识以及综合分析、组织协调、人际交往、行为举止、语言表达和应变等方面的能力和素质。 九、成绩计算 1、面试总分为100分。面试考官当场亮分，去掉一个最高分，去掉一个最低分，求出平均分（保留小数点后两位）。从高分到低分依次排列。 2、面试人员综合成绩的计算办法： (1)有加分情况的考生。 考生综合成绩＝笔试成绩[（公共基础知识成绩+专业知识成绩+笔试加分）/2.5]×50％+[面试成绩]×50％ (2)没有加分情况的考生。 考生综合成绩＝笔试成绩[(公共基础知识成绩＋专业知识成绩)/2.5] ×50％+[面试成绩]×50％。 3、若考生综合成绩相同，取到小数点后三位，依次类推。 十、成绩公示 考生综合成绩公示７天（法定假日顺延）。 十一、其他事项 １、体检：经面试确定的拟聘用人员，按照曲市人［2010］26号文件要求进行体检，体检不合格者取消聘用资格。 ２、通过其他方式就业和体检不合格余下的招考岗位，按综合成绩从高分到低分依次递补，只递补一次。递补人员由市总工会进行公示。 ３、公示：将拟聘用人员向社会公示７天（法定假日顺延）。 ４、经考核和体检合格、公示无异议的拟录（聘）人员，根据曲市人［2010］30号文件规定，于2010年10月25日前到市人力资源和社会保障局办理相关聘用手续。 曲靖市总工会 二○一○年九月二十六日 |
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