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标题

2011年文山州砚山县新闻中心第二次招聘工作人员面试方案

内容

    根据文山州人力资源和社会保障局《2011年文山州事业单位公开招聘工作人员公告》及《2011年砚山县新闻中心第二次公开招聘工作人员简章》，为做好我县新闻中心公开招聘播音主持人的面试工作，特制定本方案。
    一、组织领导
    面试工作由砚山县文化广播电视体育旅游局成立面试工作领导小组，负责整个面试工作的组织实施。县人力资源和社会保障局作业务指导。
    二、面试时间及地点
    （一）面试时间：2011年10月20日上午8:30开始至面试结束。
    （二）面试地点:砚山县电视台。
    三、面试方式、评分要点及成绩计算
    面试方式分为电视口播新闻和外景主持两种方式进行。
    （一）电视口播新闻（50分）
    应聘者根据所给内容，结合文稿表达出符合内容本身的意境，要求用新闻播报的方式进行，语言顺畅、表现得当，具有很好的表现力和亲和力。此环节重点考察考生的语言基本功和快速备稿能力。
    1、考试时间：每人15分钟。（注：考生按抽签顺序进行参考，每人准备时间和考试时间均为15分钟，考试和备考同时进行。）
    2、得分要点：
    ①装扮得体，表情、形态端庄、大方、自然、舒展（10分）
    ②吐字清晰，归音到位（10分）
    ③语言朴实，表达流畅（10分）
    ④态度鲜明，分寸得当（10分）
    ⑤节奏明快，语势稳健（10分）
    （二）外景主持（50分）
    应聘者根据所给内容，运用介绍或讲述的方式表达文稿意图，可以辅助手势、表情等动作，语言顺畅、表现得当。此环节重点考察考生的现场应变能力、快速的语言组织和表达能力。
    1、考试时间：每人15分钟。（注：考生按抽签顺序进行参考，每人准备时间和考试时间均为15分钟，考试和备考同时进行。）
    2、得分要点：
    ①装扮得体，表情、形态端庄、大方、自然、舒展（10分）
    ②基调准确，声音运用自如（10分）
    ③语言表达准确、流畅（10分）
    ④表达脉络清晰、结构合理（10分）
    ⑤辅助态势语言运用得当（10分）
    （三）面试成绩的计算
    面试成绩满分100分（电视口播新闻50分，外景主持50分）。计分时去掉一个最高分，去掉一个最低分，其余的相加求平均分为个人面试成绩，计分到小数点后两位，电视口播新闻面试成绩加外景主持面试成绩为个人面试成绩。若面试成绩并列，无法确定拟体检人选时，须进行加试确定，加试采取问答方式进行。
    四、为严肃考风考纪，在整个招聘工作中，县纪检监察部门全程参与监督。监督电话：0876-3124875。
    五、其它事宜
    其他未尽事宜详见文山州人力资源和社会保障《2011年文山州事业单位公开招聘工作人员公告》及《2011年砚山县新闻中心第二次公开招聘工作人员简章》。本《方案》如有与《公告》、《简章》精神相抵触的条款，以《公告》、《简章》为准。

砚山县人力资源和社会保障局

二0一一年十月十四日

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