| 标题 | 曲靖市麒麟职业技术学校2011年公开考试招考教师面试公告 |
| 内容 | 根据《曲靖市麒麟区人民政府2011年普通高等学校毕业生就业工作的意见》、曲靖市人力资源和社会保障局关于印发《曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法》的通知（曲人社〔2011〕55号）文件精神，为做好曲靖市麒麟区2011年曲靖市麒麟职业技术学校教师招考的面试工作，结合曲靖市麒麟职业技术学校实际，制定本招考面试实施方案。 一、面试的原则 面试坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。 二、面试范围、对象 参加曲靖市麒麟区2011年事业单位公开招聘人员报名并参加笔试的人员，根据笔试成绩（含加分）由高到低顺序按招聘岗位计划人数1:2的比例确定并经资格复审后符合条件的人员参加面试。若出现资格复审不合格的，从笔试成绩（含加分）的下一名依次递补，只递补一次。特殊岗位需等额面试的，必须报曲靖市人力资源和社会保障局批准。面试人选以公示人员为准。 三、面试条件 （一）、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，无违纪违法行为。 （二）、身体健康。 （三）、符合招考岗位所需的资格条件。 四、面试工作的组织 （一）成立面试组：根据面试人选的专业和人数进行分组，每个面试组由11人组成，其中面试考官7人（含主考官1人），计分员2人，计时员1人，协调员1人。面试考官由麒麟职业技术学校从省、市高校、科研机构、行业部门聘请有资质证书的学科专家担任；计分员、计时员和协调员由麒麟区职业技术学校派人担任。由麒麟区纪监部门、麒麟区人力资源和社会保障局、麒麟区教育局派出相关人员对整个面试工作进行监督。 （二）面试组的职责：1、主考官职责：负责面试的组织领导工作，并履行考官职责；2、考官主要是按照编制的面试试题、面试程序、面试要求对考生进行面试，并负责评定每名考生的面试成绩；3、计分员职责：负责当场计算并公布考生的面试成绩；4、计时员职责：负责考生面试时间计时及接送应考者进入和离开考场的任务。 五、面试内容 面试内容主要测试其专业基础知识及专业技能。并观察其思维能力、应变能力、举止仪表、组织能力、语言表达能力、教学艺术等，具体安排如下： （一）讲课和专业知识即兴问答。 应试人员按所报岗位的专业教学要求，自行准备讲课内容，应试人员面对考官进行讲课（讲课不提供多媒体设备，讲课教案交评委查阅）。讲课完后，抽取专业知识即兴问答题目，进行专业知识即兴问答。讲课和专业知识即兴问答时间为20分钟。 （二）、专业技能考核。 根据专业特点，专业技能考核分为专业动手能力展示和现场答辩两种方式。 1、临床医学专业类（临床医学、中西医临床医学）、护理专业类（护理学、护理、高级护理学）、中西医药剂专业类（针灸推拿学）、工业类（测控技术与仪器、机械设计制造及其自动化、工业设计）、工业类（汽车服务工程、车辆工程、汽车维修工程教育、汽车检测与维修技术）、文史哲学类（学前教育、幼儿教育）、文史哲学类（艺术设计、动漫、动画、景观设计、环境艺术设计、美术学）、文史哲学类（影视摄影、影视编导、摄影摄像、影视制作）、文史哲学类（主持与播音、主持、播音、主持与播音艺术）、文史哲学类（舞蹈、舞蹈学）、文史哲学类（音乐、音乐学、钢琴、音乐教育）、文史哲学类（中文、汉语言文学）、经济类（会计、会计学、电算化会计、财务会计）、计算机与信息科学类（电子科学与技术、微电子学、电子商务）、计算机与信息科学类（计算机科学与技术、网络工程、计算机网络技术、信息管理与信息系统、信息与计算机科学、计算机应用）、采用专业动手能力展示方式。 2、中西医、药剂专业类（药学、药剂学、应用药学）、医技专业类（生物医学工程、医学生物工程、医学生物技术）、农业类（农学、中草药栽培与鉴定、生物科学）、林业类（园艺、植物病理学、园林艺术）、环保类（化学、应用化学）、经济类（劳动与社会保障）、经济类（农林经济管理）、文史哲学类（心理学、应用心理学）、文史哲学类（国防教书与管理、法律）、文史哲学类（韩语、应用韩语、越南语、柬埔寨语、泰语、日语、应用日语）、文史哲学类（英语）、文史哲学类（教育技术学、教育学、教育管理）、文史哲学类（体育教育（篮球方向））管理类（公共事业管理、工商管理）、管理类（旅游管旅游管理与服务教育、酒店管理）采用现场答辩方式。 六、面试成绩 （一）面试成绩：满分为100分。讲课和专业知识即兴问答满分为50分，专业技能考核满分为50分（采用专业动手能力展示方式或现场答辩方式，满分均为50分）。面试成绩=讲课和专业知识即兴问答成绩+专业技能考核成绩。 （二）面试评分：评分方法采取去掉一个最高分和一个最低分的办法，以有效分的平均值为应试人员的面试成绩，面试成绩保留两位小数（第三位小数四舍五入）。 （三）面试成绩的公布：采取现场公布考试分数的办法进行，下一名考生面试结束后公布上一名考生的面试成绩。 七、综合成绩 笔试和面试成绩按照各占50％的权重比例计入考试综合成绩。即综合成绩=（笔试成绩+加分）÷2.5×50％+面试成绩×50％。若综合成绩得分相等，则面试成绩高者优先；面试成绩再相同的，属于专业动手能力展示岗位，以专业动手能力展示成绩高者优先；属于现场答辩专业技能知识岗位，以现场答辩成绩高者优先。 八、面试相关事宜 （一）组织考试：本次面试工作在面试工作领导小组的领导下，由领导小组办公室具体负责实施。 （二）考场内座位设置：考生在讲台上讲课，考官在讲台下面就座，考场内设评委席、面试人员席、工作人员席。 （三）抽签：参加面试人员于2011年11月11日下午2：30到麒麟职业技术学校西校区实训楼五楼进行面试顺序抽签。 （四）待试室设置：等待面试的考生，应集中在待试室，考生面试结束后，不准再进入待试室。待试室由招考办公室在面试室附近安排一间房屋，待试室与面试室之间的联络由协调员负责。 （五）参加面试的人员需带本人身份证、准考证。 九、面试时间和面试地点 面试地点：曲靖市麒麟职业技术学校西校区 面试时间：2011年11月12日——14日 上午8：30—12：00 下午14：00—18：00 十、有下列情形之一的，取消其拟聘用资格，因此产生的空缺岗位可从本岗位应聘人员中由高分到低分依次递补，只递补一次。 （一）考核不符合要求的； （二）体检不合格的； （三）拟聘人员公示的结果影响聘用的； （四）拟用人员自愿放弃聘用资格的（提交本人亲笔签名的放弃聘用资格的书面申请和情况说明）； （五）导致岗位空缺的其它原因。 十一、面试工作纪律与监督 （一）严格执行面试程序和面试评分标准，实事求是，客观公正； （二）从事面试的工作人员，凡与考生存在回避关系的，实行公务回避； （三）考官和工作人员应严格要求自己，关闭所有通讯工具。通讯工具交纪监人员保管，与考试无关的其他物品放考场外，面试结束后再自行认领。考官应注意仪表和谈吐，不得交谈和议论面试考生，应独立进行评分。 （四）面试全过程现场录像，并保存一周年时间。 （五）整个面试工作在麒麟区纪委、监督局的监督下进行。整个面试工作接受社会各界及有关部门的监督。 十二、本方案由曲靖市麒麟职业技术学校面试工作领导小组负责解释。 联系电话：3285188 曲靖市麒麟职业技术学校 面试工作领导小 二○一一年十月十七日 |
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