| 标题 | 四川省苍溪县委办公室关于公开考调县委办公室工作人员的公告 | |||||||||||||||
| 内容 | 根据工作需要，经县委同意，县委办公室决定公开考调工作人员。现将有关事项公告如下。 一、考调范围 在全县党政机关、财政全额带资事业人员中公开考调。 二、考调岗位及名额 县委办公室内设股室文秘人员5名，县委防邪办工作人员2名，县网管办工作人员2名，县接待办工作人员3名。 三、资格条件 （一）基本条件 1.思想品德好，品行端正，作风正派，具备较强的敬业精神和奉献精神； 2.原则上年龄在30周岁以下，其中县委防邪办考调工作人员年龄可适当放宽； 3.大专及以上学历； 4.公务员或参公人员报考者参加工作以来年度考核等次均在称职及以上，财政全额带资事业人员报考者参加工作以来年度考核等次均在合格及以上； 5.有较强的文字综合能力、语言表达能力和计算机文字处理能力。有办公室工作经历的，在同等条件下可优先； 6.身体健康。 （二）岗位资格条件
四、考调程序 （一）报名。报考人员于2011年12月8日（星期四）至12月13日（星期二）8:30—18:00到县委办公室综合股报名（双休日请先电话联系，联系电话:5222219、5221009）。报名时须持有效身份证、毕业证原件和复印件各1份（原件审查后退还本人），同底版近期2寸免冠照片2张以及《中共苍溪县委办公室面向全县公开考调工作人员报名登记表》1份（在苍溪县人民政府公众信息网http://www.cncx.gov.cn/，苍溪党政公众网http://www.cangxi.gov.cn/，苍溪电子政务内网http://222.87.63.6 下载）。 （二）资格审查。县委办公室会同相关单位对报考人员进行资格审查，确定准予参加笔试人员，并将有关事项电话通知本人。报考者如弄虚作假或隐瞒有关情况的，将取消其报考资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。 （三）笔试。主要测试县情知识、文稿写作以及经济、法律、时政等综合知识。实行百分制，并根据笔试成绩确定面试人员。县委办公室将电话通知进入面试人员参加面试。 （四）面试。主要测试分析处理问题的能力、应变能力和语言表达能力。由县委办公室、县纪委、县委组织部等单位负责人组成面试组。面试结束后，按笔试成绩占50％、面试成绩占50%的比例，以百分制计算报考人员考试总成绩。根据考试总成绩，从高分到低分确定考察、体检对象，并电话通知报考者。 （五）考察、体检。对考察、体检对象进行德能勤绩廉考察，并按《公务员录用体检通用标准（试行）》组织体检。因考察或体检不合格空缺的名额，按综合成绩从高分到低分依次递补。 （六）公示、试用。考察、体检合格后，由县委办公室研究确定试用人员。拟试用人员名单在苍溪党政公众网、电子政务内网公示7天。公示无异议后，试用人员到岗试用3个月。 （七）考核、调动。试用期满，根据考核情况，由县委办公室研究确定调入人选，按人事管理权限办理正式调动手续。 附:中共苍溪县委办公室面向全县公开考调工作人员报名登记表 中共苍溪县委办公室 2011年12月8日 |
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