| 标题 | 苏州广播电视总台2012年春季校园补充招聘启事 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 内容 | 苏州是举世闻名的历史文化名城和风景旅游城市，素有“鱼米之乡”、“园林之城”等美称，气候宜人，物产丰富，被誉为“人间天堂”。 苏州东邻上海，南接浙江，西抱太湖，北枕长江。现辖五个县级市、七个区，总面积8848平方公里，常住总人口逾1100万。 苏州经济每年以15%左右的速度递增，多年领跑二线城市。2011年上半年，苏州完成GDP5380亿元，增长12%左右，无论是在总量上，还是在增速上，都明显超过深圳。苏州将毫无悬念地进入“万亿俱乐部”城市，并将赢得“一线城市”的头衔。 2007年，继国内最长的城市湖底隧道––独墅湖隧桥通车、市区内环高架全线贯通，苏州轨道1号线、新苏州火车站开工建设，宣告大苏州时代的到来。 2009年，投资25亿元集普通铁路、城际铁路、轨道交通于一体的新火车站矗立在古城苏州的北大门，正式开启苏州现代捷运交通新时代。 2011年，首条轻轨横贯苏城，苏州率先奔向地级市“轻轨时代”。 苏州人励精图治，开拓奋进，赢得了一张张崭新靓丽的城市名片––全球最具发展潜力城市、全球最宜居城市、中国最具经济活力城市、中国最具幸福感城市…… 苏州将成为世界瞩目的创业高地、创新基地。 苏州广播电视总台拥有5个电视频道、8个广播频率、2张报纸、2本杂志、4个网站、1个网络电视台以及移动电视、数字电视、购物电视、手机电视、手机智能终端、数字电影、社区文明服务栏等传统媒体和新媒体，以及正在加紧建设投资总额达60亿元，建筑面积近60万平方米的现代传媒广场、国际影视娱乐城以及苏州演艺中心二期等三大文化产业重大项目。经过十一五发展，苏州广电总台已成为全国一流的城市型现代传媒集团。总台2010年底总资产达到48亿元，总收入超过18亿元。总台现有在职员工1300多人。 苏州广电总台成立近十年来，紧紧咬住发展目标，积极开拓创新，锐意奋发图强，成就了中国广电业界独特的“苏州现象”：电视频道组黄金时段收视市场份额节节攀升，连续五年达60%以上，居全国大中城市（含直辖市）前三名，总台广播收听市场份额达77%以上，占有绝对控制地位；经营创收总量连续7年位居全国地级市台第一名，连续3年名列全国大中城市（不含直辖市）第二位。 总台成立十年来，员工收入水平连年大幅增长，2010年员工平均年收入超过15万元。 总台“十二五发展规划”愿景是：建设全国一流的城市现代传媒产业集团。到十二五期末总台资产规模达到100亿元。员工收入也将同步增长。 苏州广电总台一贯倡导“节目立台、经营富台、人才兴台、创新强台”的发展理念和“以人为本、公正有效”的管理理念，着力为员工创造良好的工作环境、公平合理的晋升机制，提供系统的员工职业生涯发展辅导和行业领先的薪酬待遇。 为深入实施“以人才战略为先导，积极优化人才结构，推进总台转型升级”的战略思路，现特向全国知名高校招聘2012年优秀毕业生，一经选用即与总台签订《毕业生就业协议书》和聘用合同，具体内容如下： 一、招聘形式 网上报名招聘（学生到本校就业网或BBS查询并申请应聘职位）。 投递简历端口：http://special.zhaopin.com/campus/2011/szdt030701/index.htm 二、招聘职位和岗位要求
三、招聘程序 1．有意愿的学生可登陆学校BBS、就业网，于2012年03月31日前查询并申请应聘职位。 四、试用实习待遇 1．按规定完成苏州广电总台试用实习流程的,试用实习结束时凭车票可报销火车或汽车硬卧单程车费一次（学校至苏州）。 2．免费提供学生住宿（空调、卫浴等设备齐全）。 五、正式录用待遇 1．调档案、落户口、缴纳社会养老保险、医疗保险、公积金、住房补贴等“六金”。 2．苏州广电总台提供行业领先水平的薪酬，现总台员工人均年收入超过15万。 3．根据员工的不同工作年限和岗位等级，提供丰厚的福利待遇：补充养老保险、补充医疗保险、带薪年休假、业务提升培训、境内外疗休、餐贴、工会福利等。 苏州广播电视总台 二0一二年二月 |
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