| 标题 | 广东肇庆市德庆县2012年第一季度事业单位公开招聘工作人员公告 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 内容 | 根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》的有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经德庆县人力资源和社会保障局同意，德庆县香山中学、德庆县植物检疫站、德庆县防雷设施检测所面向社会公开招聘工作人员。现将有关招聘方案如下： 一、招聘人数 德庆县3个事业单位，9个职位，共招聘14人。（详见《德庆县2012年第一季度事业单位公开招聘工作人员职位表》）。 二、岗位薪酬和相关待遇 聘用人员为事业编制，执行国家政策规定的薪酬和待遇。 三、招聘对象和条件 （一）招聘对象 招考对象为全日制普通高、中等院校应、往届毕业生和具有国家承认的高中以上学历的社会人员。应届毕业生指2012年9月30日前取得毕业证书、学位证书的全日制普通高、中等院校毕业生（含2010年、2011年办理暂缓就业手续且未就业的毕业生）；往届毕业生指2011年9月30日前取得毕业证书、学位证书的全日制普通高、中等院校毕业生；社会人员指除应届毕业生外，取得国家承认学历的人员（含往届毕业生）。港澳学习、国外留学归来人员报考者，报名时毕业不超过1年的视为应届毕业生；应、往届毕业生和社会人员按招考对象类别对应报考。国有单位正式员工报考须征得工作单位同意，并出具书面证明。港澳学习、国外留学归来人员报考，须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，并有我驻外使领馆开具的有关证明材料且符合职位条件要求。 （二）报考条件 1、具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规、公民道德规范和学术道德规范，无任何违法违纪记录。 2、具备良好的品行和职业道德； 3、年龄18至35岁（1977年4 月10日至1994年4月10日期间出生）； 4、适应岗位要求的身体条件； 5、具有招聘岗位所需的资格条件；招考职位明确要求有工作经历的，报考人员必须具备相应的工作经历（时间截止到2012年4月10日）。 曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职、在各级招考公务员和招聘工作人员过程中被招录主管机关认定有考试舞弊等严重违纪行为的人员，以及具有法律规定不得录用为工作人员的其他情形的人员，不得报名。现役军人、未满服务期（含试用期）公务员、工作人员、原为公务员或工作人员被辞退未满5年，以及在读的非应届毕业生，不得报名。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位。 四、报名办法 （一）招考职位查询 招考职位请查阅附件《德庆县2012年第一季度事业单位公开招聘工作人员职位表》，并自行在网上用A4纸双面打印《广东省事业单位公开招聘工作人员报名登记表》一式两份。 （二）报名时间及要求 1、本次招考实行现场报名，不设网上报名。报考者可在2012年4月23日至25日（上午8：30—11：30、下午14：30—17：00）内，由本人持《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一式二份和本人身份证复印件、大一寸同底彩色免冠近照3张（其中2张贴报名表、1张贴准考证）到德庆县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（德庆县城孔中路县人社局二楼）办理报名手续，需缴纳报名费55元，逾期不再接受报名。在国有单位就业的在职人员报考须征得工作单位同意，并出具书面证明。 2、报名环节不作资格审核，报名人员须对报名材料的真实性负责。报考者务必按公告和职位规定的资格条件进行报名，所学专业应符合报考职位的专业要求(学位种类不等同于报考专业)， “学历学位”为最低的学历学位要求。每位报考者只可报考一个符合招考条件的职位，不能用新、旧版两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。 3、享受国家最低生活保障金的城镇家庭、农村绝对贫困家庭的考生，免交报名考务和体检等费用。缴费确认时请携带有关证明材料申请减免：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，其家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭的报考人员，其家庭所在地的县（区、市）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件）。 4、报名时填报的个人信息必须真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，给予取消报考资格或者聘用资格且5年内不得报考工作人员的处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 五、考试 本次招考实行竞争性选拔考试。 （一）笔试（笔试时间、地点具体见准考证） 1、德庆县植物检疫站、德庆县防雷设施检测所职位考试科目为《综合知识》，主要内容是：行政能力测试、马克思主义哲学、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、时事政治、法律、公文写作等，不指定考试用书。 2、德庆县香山中学职位考试范围及内容：现行人教版（历史学科为岳麓版）普通高中对口学科内容。 3、笔试最低入围分数线由县人力资源和社会保障局按规定划定。 （二）资格审核 1、确定面试对象。面试人选按拟聘职位数与面试人数1：3比例依笔试成绩高低顺序，在笔试合格的考生中确定面试对象。如拟聘职位人数与报考人数未达到1：3比例，则按实际参加笔试合格人数确定面试人选。 2、资格审核。面试前，招聘单位或主管部门对面试对象进行资格审核。资格审核不合格的，不得参加面试，按笔试成绩从高到低依次递补面试对象。资格审核的具体时间、地点等事项另行通知。 （三）面试 面试由用人单位或主管部门会同县人力资源和社会保障局及有关部门组织实施。面试可根据不同的岗位要求，采取结构化面试、专业技能考评、实地操作（如教师试讲、医生的病例判断、处理或操作考核）等方式进行。 （四）合成考试总成绩 考试总成绩按以下公式计算： 考试总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50% 考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。若同一职位考生总成绩相同的，则依次按照笔试成绩高低顺序确定名次。 面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例合成考试总成绩。考试总成绩合格分数线划定为60分。 六、体检、考察 考试结束后，对考试总成绩（笔试成绩×50％+面试成绩×50％）60分以上的考生，依总成绩高低顺序，按招聘岗位拟聘用人数等额确定体检、考察人选。体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》的规定组织实施，确保新录用人员具有良好的素质。 体检结束后，根据考生考试总成绩由高到低的顺序和体检结果确定拟录用考察人选，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》要求，对最后入围的人员进行考察。体检或考察不合格的，可依次递补人选；公示中发现问题的，可依次递补。是否递补体检、考察和录用人选，由招录单位研究提出意见，报县人力资源和社会保障局审定。 七、公示、聘用 考生经考试、体检、考察合格后，在中国德庆政府门户网站统一进行公示，公示期为7个工作日。公示期间，对拟聘人员有异议的，可向德庆县人力资源和社会保障局提出。经公示无异议的，按规定的程序和权限报批录用。 八、注意事项 1．报名人员参加笔试、资格审核、面试、体检，须同时携带准考证和身份证入场。请提前熟悉交通情况，预足时间，带齐证件，提前到达，勿因迟到或证件不齐造成遗憾。 2、本次考试不举办、也不委托任何机构举办辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。 本公告由德庆县人力资源和社会保障局负责解释。 招考政策咨询：电话：0758—7732118。 附件： 1、德庆县2012年第一季度事业单位公开招聘人员职位表
2、广东省事业单位公开招聘人员报名表 注：《广东省事业单位公开招聘人员报名表》来源于中国德庆政府门户网，最近更新：4月7号。易贤网下载后为.zip的压缩文件，解压后得到“广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc”的文件。《广东省事业单位公开招聘人员报名表》使用MS-Office办公软件的Word制作，请务必确保你的电脑已经安装MS-Office办公软件，否则打开的文件将是乱码。 德庆县人力资源和社会保障局 二〇一二年四月六日 |
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