| 标题 | 云南省测绘局直属事业单位2012年公开招聘工作人员公告 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 内容 | 经省人力资源和社会保障厅批准，省测绘局部分直属事业单位根据工作需要，决定面向社会公开招聘工作人员20名，现将招聘有关事项公告如下： 一、招聘原则 招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会、公开报名、统一考试、综合评定、择优聘用。 二、招聘岗位及人数 测绘专业技术人员、网络管理员及其他相关工作人员20名，具体岗位及要求见《2012年云南省测绘局直属事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》。 三、招聘对象 2012年应届大学本科、专科毕业生及硕士研究生（含就业期限内未就业的毕业生）和符合报名条件的社会人员。 四、招聘条件 1、热爱测绘事业，遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德； 2、具有招聘岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力，专业素质良好； 3、身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件； 4、具有较强的学习能力、较好的团队合作精神和沟通能力，具有创新意识和强烈的责任感； 5、具有岗位所需的其他资格条件。 五、招聘程序 （一）报名 1、报名时间、地点：2012年5月4日（星期五）上午在省人才市场（昆明市人民中路170号）进行现场报名，同时进行资格审查。 2、报名所需材料： 应届毕业生持学生证、《应届大中专毕业生就业推荐表》、身份证、就业协议书，就业期内未就业的毕业生持毕业证、学位证、身份证、就业推荐表、就业登记证（就业协议书），社会在职人员持所在单位出具的同意报考证明、毕业证、学位证、身份证到报名点报名。报名时交2张近期免冠一寸照片，并提供上述证件的复印件以及能证明个人业务水平、业绩的材料。 省内考生须本人到现场报名。省外考生不能到现场报名的可由他人代为报名（提供相关材料复印件或传真件）。 在5月4日来不及报名的个别外省考生,可于5月8日前到省测绘局人事处报名(昆明市西昌路223号)。 3、每个报考人员只能选择报考一个岗位。 联系人：谢绍武 联系电话： 4166964、4117023 （二）考试 1、笔试： ①笔试分公共基础知识和专业基础知识两部分。01001、01005、03001、03002、03005、03006、06001岗位的专业基础知识考试范围为云南大学出版社出版的《测量学》和武汉大学出版社出版的《测绘学概论》（第二版）的内容；01002、01003、02002、02003、03004、04001、05001岗位的专业基础知识考试范围为相应招聘岗位所需专业的基础知识，不指定专门的复习参考书和教材。公共基础知识与专业基础知识分别按40%和60%加权计算笔试成绩。 ②笔试时间定为2012年6月7日，笔试地点拟定省测绘局机关办公楼六楼会议厅，具体时间和地点以“准考证”通知为准。 ③报名人数与拟招聘人数比例达到3：1以上的方组织开考，达不到比例的，相应递减招聘人数及岗位。 2、面试： ①面试主要考察专业技能及适应岗位要求的业务素质与工作能力等。面试时间初步定为6月上旬，详细时间和地点待笔试成绩公布后另行通知。 ②根据笔试成绩由高到低的顺序，按照招聘人数与面试人数1：2的比例确定进入面试人员名单。拟聘人员按综合成绩由高到低的顺序确定，笔试、面试采用百分制计算方法，综合成绩由笔试成绩、面试成绩各占50%加权计算。 （三）考核： 以综合成绩从高到低的顺序，按岗位招聘计划数进行等额考核。 （四）体检： 根据考试、考核结果确定拟聘人员，并组织拟聘人员到指定医院体检，体检标准原则上参照公务员录用体检标准执行，体检不合格的依次递补。 （五）公示和聘用：对拟聘人员在用人单位进行公示，公示期为7天，公示结果无异议，报省人力资源和社会保障厅批准后办理聘用及相关手续。 考试费用由用人单位承担。 六、聘用人员待遇 经公开招聘录用的人员，纳入事业单位在编在职职工管理，享受国家规定的有关待遇。 七、招聘纪律 招聘工作要做到公平、公正、公开。在招聘工作中，对违反人事纪律及招聘工作有关规定的人员，一经查实，视情节轻重追究有关当事人责任。 八、其他事项 所聘人员报到时必须出具毕业证、学位证、岗位要求的相应证书原件，否则不予聘用。 本招聘简章未尽事宜请登陆云南省测绘局网站http://www.ynbsm.gov.cn/进行查询。 九、监督电话：0871-4166964 附件：《2012年云南省测绘局直属事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》 云南省测绘局 二○一二年四月二十八日
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