| 标题 | 2012年广东省育才幼儿院一院教师、医生公开招聘公告 | |||||||||||||||
| 内容 | 一、单位简介 广东省育才幼儿院一院（简称“省一幼”）创办于1950年1月，是广东省人民政府办公厅属下的事业单位，是一所占地23906.2平方米、寄宿制与全日制兼备的幼儿园。现有在托幼儿一千多人，教职员工两百多人。1996年被教育厅评为首批广东省一级幼儿园，2006年被广州市教委评为广州示范性幼儿园。 二、招聘职位及资格条件 本次公开招聘教师岗位2个、医生岗位1个，具体要求及条件见下表：
三、薪酬待遇 获聘人员纳入事业单位编制管理，执行国家、广东省政策和本院规定的薪酬待遇。应届毕业生试用期一年，试用期满考核不合格，取消聘用资格。 四、招聘范围 各高等教育学校2012年应届毕业生（含2010、2011年已办理暂缓就业的毕业生） 五、招聘程序、办法 （一）报名 1、报名时间： 2012年5月14日至2012年5月16日。信函报名截止时间以邮局邮戳时间为准。 2、报名资料： 填写“广东省事业单位公开招聘人员报名表”（见附件1），个人简历，教师资格证、学历证书、学位证书、就业推荐表、获奖证书等材料复印件或扫描件按以下的报名方式投递材料。 3、报名方式： 通过邮寄或发电子邮件的方式报名； 邮寄地址：广州市北较场路6号人事办公室；邮政编码：510050； 电子邮箱：syiyou@126.com 联系人：刘老师；联系电话：020-83545611。 （二）资格审核 根据实际报名人数，由我院对应聘者提交的资料进行资格审核，通过资格审核者，确定符合岗位条件的人员，我院将发出考试通知。 （三）考试 1、考试人数：按通过资格审核的实有人数确定考试人数。 2、考试时间：笔试及面试安排同一天进行,具体时间另行通知。 3、考试内容 应聘教师岗位： （1）笔试 命题写作，考题根据当前幼教热点问题或幼儿教育新理念而定。 （2）面试 ①技能技巧：乐器、唱歌、跳舞及其他特长展示 ②教学活动组织：自选幼儿教育任一领域及年龄段（科学、数学、语言、音乐、美术等）活动内容，组织10分钟的幼儿教学活动 ③英语口语：语音语感、日常对话 应聘医生岗位： （1）笔试 相关专业基础知识 （2）面试 ①自我介绍 ②回答问题：对幼儿园医务工作的认识、对就业问题的思考、对未来工作的期望等。 ③临床操作:幼儿园突发事件的急救措施、步骤。 4、考试办法 幼儿园成立笔试、面试评审小组，由院领导、人事、保教和医务部门人员组成，人数为奇数，不少于7人。 应聘教师岗位： 考试成绩由笔试和面试成绩组成。笔试占总成绩的30%；面试占总成绩的70%，其中技能技巧成绩占30%，教学活动组织成绩占30%，英语口语成绩占10%。面试及笔试成绩合计得出考试总分，总分60分以上为合格，由高分到低分依次排序，等额确定拟聘用人员名单。 应聘医生岗位： 考试成绩由笔试和面试成绩组成。笔试占总成绩的60%；面试占总成绩的40%，其中自我介绍成绩占5%，回答问题成绩占15%，临床操作成绩占20%。面试及笔试成绩合计得出考试总分，总分60分以上为合格，由高分到低分依次排序，等额确定拟聘用人员名单。 5、考试当天需带材料： （1）身份证原件及复印件； （2）学校就业推荐表原件及复印件； （3）学历、学位、职称、职业资格证书原件及复印件； （4）获奖证明原件及复印件。 6、考试成绩公布时间及方式： 面试结束后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩；笔试成绩在考试后10天内通过广东省人事厅门户网站（http://www.gdrst.gov.cn）公布。 （四）体检 根据考试综合成绩排名，等额确定参加体检人员名单，体检程序及标准均遵照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。体检不合格的，按考试综合成绩排名从高到低顺序在合格人员中递补。 六、公示 对考核合格的拟聘人员名单在省人社厅网站进行公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议的，办理聘用手续。 七、其它问题的说明 应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用协议无效。 广东省育才幼儿院一院 二0一二年五月八日 |
|||||||||||||||
| 随便看 |
|
在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。