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标题

2012年常州溧阳市公开招聘中小学教师简章

内容

    为充实优化中小学教师队伍，根据2012年度增人计划安排，经研究，决定公开招聘中小学教师50名。现将有关事项公告如下：
    一、招聘对象
    1.2008年-2012年应往届全日制高校大专及以上学历毕业生。
    2.35周岁以下（1977年7月1日以后出生），硕士研究生及以上学历毕业生。
    3.35周岁以下（1977年7月1日以后出生），学前教育专业，大专及以上学历人员。
    上述招聘对象须具有教师资格，且为溧阳市生源或户籍。夫妻分居、父母在溧等政策性照顾对象，不受生源和户籍限制。
    二、报名条件
    1.具有中华人民共和国国籍；
    2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
    3.具备良好的品行；
    4.具备正常履行职责的身体条件；
    5.符合报考职位所需的其他条件。
    三、招聘职位及计划
    详见《2012年溧阳市公开招聘中小学教师职位表（一）、（二）》（见附件）。
    四、招聘程序和办法
    公开招聘坚持“自愿报名、公开竞争、择优聘用”的原则，遵循报名（资格审查）、笔试、体检、考核、公示等基本程序，由市人社局、教育局共同组织实施。
    （一）报名、准考证领取
    1.报名时间：2012年6月29-30日上午8：30—11：00，下午2:00-5：30，逾期不再办理。
    2.报名地点：溧阳市人力资源和社会保障局（南环路65号）A楼一楼大厅。
    3.报名需带材料：
    （1）身份证、毕业证书、教师资格证书、户籍证明，2012年应届毕业生还需带高中毕业证书、《毕业生双向选择就业推荐表》。上述材料需提供原件和复印件，报名审核后，原件退回，复印件留存。
    （2）近期同底免冠二寸彩色证件照2张。
    4.初审合格后，办理报名手续，填写《溧阳市公开招聘中小学教师报名登记表》。
    5.报名费90元（特困家庭考生免）。
    6．每人限报一个职位。本次公开招聘考试统一设置1：3的开考比例。如报考职位报名人数达不到开考比例，则相应调减招聘职位数或取消招聘职位，并及时公布信息。
    7.报考职位达不到开考比例的，考生可重新补报其他职位，补报名时间2012年7月1日上午9:00-11:00。地点：市教育局四楼组织人事科。
    8.7月3日凭身份证到溧阳市教育局领取准考证（电话：87206394、87228084）。
    （二）考试
    1.考试形式为笔试，时间：2012年7月5日。笔试具体时间和地点详见准考证。
    2.考试内容
    （1）语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理专业：
    考试内容为本学科专业知识和教材教法。专业知识考试范围和要求：语文、数学、英语专业见《2012年普通高等学校招生全国统一考试（江苏卷）说明》，其他专业见《2012年普通高等学校招生全国统一考试江苏省普通高中学业水平测试（选修科目）说明》。教材教法以中学为范围。试卷总分为150分，第一部分专业知识100分，第二部分教材教法50分。
    （2）音乐、体育、美术、计算机、小学教育、心理学、学前教育专业：
    考试内容为教育理论和教材教法（心理学专业考案例分析）。教育理论以普通教育学、心理学为考试范围。小学教育专业教材教法以小学为范围，学前教育专业教材教法以幼儿园为范围，其他专业教材教法均以中学为范围。试卷总分为150分，第一部分教育理论100分，第二部分教材教法（心理学专业案例分析）50分。
    （三）体检
    1.根据考试总成绩（保留两位小数）从高分到低分按招聘职位数1：1的比例确定参加体检人员。如划定最后进入体检人员的总成绩并列，则确定考试内容第一部分成绩高分者参加体检。
    2.体检标准参照《江苏省教师资格认定体检标准》执行。出现体检不合格，该职位按考试总成绩从高分到低分依次递补。
    （四）考核
    按条件对体检合格人员组织考核。考核不合格出现缺额，该职位按考试总成绩从高分到低分实行依次递补。
    （五）公示
    拟聘人员在溧阳市人社局网站（www.lyhrss.gov.cn）、溧阳教育网（www.lyjy.net）公示，公示时间为7个工作日。
    五、选岗、聘用
    （一）选岗
    拟聘人员公示无异议的，参加公开选岗。同一专业职位选岗由拟聘人员凭考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行，总成绩相同则通过抽签确定选岗顺序。选岗必须由应聘者本人参加，选定后，不再变更。放弃选岗视为放弃招聘录用，空缺岗位不予递补。
    参加选岗时拟聘人员需带以下材料：毕业证书、教师资格证书、就业推荐表、毕业生就业协议书以及个人自荐材料。
    （二）聘用
    用人单位与聘用人员签订聘用合同，初聘期为一年。初聘期内，由用人单位负责考核，考核合格的，继续聘用；考核不合格的，不予聘用，由本人自谋职业。
    七、纪律监督
    溧阳市纪律检查委员会对此次招聘工作进行纪律监督。监督电话：0519-87228084、87269151、87269296。
    八、本简章未尽事宜由溧阳市人社局、教育局负责解释。
    1、2012年常州溧阳市公开招聘中小学教师职位表（一）
    2、2012年常州溧阳市公开招聘中小学教师职位表（二）

溧阳市人力资源和社会保障局

溧阳市教育局

二〇一二年六月十四日

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