| 标题 | 2012年公开招聘茂名高州市镇(街道)人力资源和社会保障服务所职员公告 |
| 内容 | 根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第139号）的规定，高州市人力资源和社会保障局决定公开招聘高州市镇(街道)人力资源和社会保障服务所职员56名。现将有关事项公告如下： 一、公开招聘职位、人数及资格条件 详见《2012年公开招聘高州市镇(街道)人力资源和社会保障服务所职员职位表》。 二、报名时间、地点 报名时间：2012年8月13日—2012年8月15日(上午8：30至12：00，下午2：30至5：30)。 报名地点：高州市人力资源市场大厅（高州市文明路23号高州市人力资源和社会保障局办公大楼第一层），联系电话：0668-6662384、6662847。 三、报考基本条件 1、具有高州市户籍（以户口簿为准，或原高州籍生源毕业生）； 2、遵纪守法，具备良好的品行和职业道德； 3、身体健康，具备正常履行职责的身体条件； 4、年龄30周岁以下（1982年8月12日以后出生）； 5、具有全日制普通高等院校大专毕业以上学历（含大专）。 四、报名要求 1、应聘者只允许填报一个职位； 2、填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》，提交近期正面免冠彩色照片3张； 3、交验居民身份证、户口簿、学历证书和报到证； 4、在职人员报考需征得工作单位及其主管部门同意，并出具同意报考书面证明； 5、所有的证件都要提交原件和复印件各一份（复印件统一为A4纸格式），在报名时提交； 6、应聘者须认真如实填写和仔细检查所填报的资料，如因资料不全、有误或与招聘资格条件不符，所造成的一切后果，责任均由应聘者承担，属弄虚作假的，取消考试或聘用资格。 五、发放准考证 应聘者经高州市人力资源和社会保障局审核其资格条件后，符合条件的，发给准考证。 六、考试 考试包括笔试和面试。 （一）笔试（占总成绩70%） 笔试采取闭卷方式进行，笔试内容为参照公务员考试的综合基础知识（全部为客观题，满分为200分），服务基层项目人员（含2012年8月31日前期满的人员）期满考核合格的在笔试成绩上加10分，合格分数线由市人力资源和社会保障局划定。 笔试时间：2012年8月21日9：00—11：00。 笔试地点：高州市第四中学。 （二）面试（占总成绩30%） 1、面试内容包括综合分析和解决问题能力，面试满分为100分。 2、面试人选的确定：根据各职位招聘计划，按照考生笔试成绩，从高到低顺序，按1：2比例确定面试人选，如出现进入面试最后名次分数相同的，则一同进入面试，不够规定比例的，按实际人数确定面试人选。 面试人选在高州市人力资源和社会保障局网站公布，并由高州市人力资源和社会保障局向面试者发出书面通知。 面试人选凭面试通知书及身份证参加面试，每人面试时间10分钟。 3、面试时间、地点以面试通知书为准。 （三）考试总成绩的计算 考试总成绩按以下公式计算：考试总成绩＝笔试成绩÷2×70%﹢面试成绩×30%，满分100分。合格分数线由市人力资源和社会保障局划定。 七、考核、体检 （一）考核人选的确定。 各职位根据应聘者的考试总成绩，在合格分数线上按招聘人数由高至低依次等额确定考核人选，如出现进入考核最后考试总成绩和名次相同的，则一同被确定为考核人选。 （二）体检。对确定为考核的人选，市人力资源和社会保障局按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》组织到指定医院体检。 考核、体检不合格或经公示有异议影响聘用的，由市人力资源和社会保障局确定是否递补。 八、公示和聘用 经考核、体检合格的，确定为拟聘用人选，在高州市人力资源和社会保障局网站进行公示，时间不少于7个工作日。经公示无异议的，按有关规定和程序办理聘用手续。 凡被聘用的人员，必须服从我局安排，工作满四年后才能申请调动，如不服从安排，不按规定时间报到，不签订工作合同及违反合同有关规定的，视为自动放弃聘用资格。 九、新聘用人员的待遇 高州市镇（街道）人力资源和社会保障服务所是财政拨款的事业单位，新聘用人员按有关政策兑现待遇。 十、注意事项 （一）应聘者参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。证件携带不齐的考生不得参加考试。 （二）本次考试市人力资源和社会保障局不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何考试用书和资料。任何以公务员或事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。 本公告由高州市人力资源和社会保障局负责解释。 查询电话：高州市人力资源和社会保障局电话：0668—6662384、6662847。 附：2012年公开招聘高州市镇(街道)人力资源和社会保障服务所职员职位表 高州市人力资源和社会保障局 二○一二年七月二十九日 |
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