| 标题 | 2012年潍坊潍阳国际学校（潍坊一中）招聘教师简章 | ||||||||||||||||
| 内容 | 潍坊潍阳国际学校是经教育行政主管部门批准，潍坊一中联合相关单位组建、参与管理的学校。根据学校发展和教学需要，现面向社会公开考选教师，具体事宜如下： 一、考选人数和岗位
注：因工作需要，录用教师男女比例的原则上各占50%，文秘人员为男性。 二、考选条件 （一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。 （二）具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件。 （三）大学本科及以上学历。本科学历须为211工程院校或省内山东师范大学、曲阜师范大学、聊城大学、烟台大学2011、2012年全日制本科毕业生；硕士研究生学历毕业院校不受限制。应聘人员需具有高中教师资格证，普通话二级乙等及以上（语文教师二级甲等及以上），年龄27周岁以下（1985年8月1日以后出生）；硕士研究生及以上学历人员年龄可放宽到30周岁（1982年8月1日以后出生）。 （四）大学本科毕业生，应具有山东省常住户口（含2012年山东生源普通高等院校大学本科毕业生）；硕士及以上研究生人员不受户籍限制。 三、报名和资格审查 报名时间：2012年8月5日—8月8日 报名网址：潍坊一中网站http://www.wffms.com/ 1、个人报名：下载报名表(附件《潍坊潍阳国际学校教师招聘报名表》），如实填写个人相关信息，发送电子稿到wffms@wffms.com并打印报名表一式两份（面试时使用），每人限报1个职位。 2、资格初审：开始报名后，招聘工作组对报名人员进行资格初审。 四、综合测试 综合测试包括面试、笔试两个环节，先进行面试再进行笔试。 1、面试（满分100分） 面试成绩按60％记入综合测试分数。笔试和面试成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。 2、笔试（满分100分） 笔试科目为教育学、教育心理学和公共基础科目。笔试成绩按40％记入综合测试分数。 面试、笔试时间、地点另行通知。 3、确定初录人员 根据报考人员综合测试成绩排名从高到低按招录计划数依次等额确定进入体检范围人员。 4、体检 体检标准参照山东省考选公务员体检标准，拟定严密程序进行。若体检出现不合格情况时，不予录取，空缺按学科按成绩从高分到低分依次递补。体检时间、集合地点另行通知。 5、聘用 对拟录用人员进行公示，时间3天。 6、待遇 新招考录用教师实行合同制管理。见习期内待遇实行国家规定的事业单位见习期工资；对期满考核合格者，签订聘用合同，享受事业单位大学生定级工资及课时补贴，统一交纳社会保险；考核不合格者不予聘用。 五、其他事项 本次考试接受社会监督，发现考试作弊或弄虚作假的考生，取消其应聘资格；对徇私舞弊的工作人员，按有关规定予以严肃处理。 咨询电话：0536—7516733 监督电话：0536—8791010 本简章未尽事宜，由本次招考工作领导小组另行研究决定。 二0一二年七月三十一日 |
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