| 标题 | 昆明市公有房屋管理中心以劳务派遣制招聘工作人员简章 |
| 内容 | 一、单位简介 以信息数字化为主要管理手段，为人民群众提供保障性住房管理和经营服务；负责对全市的保障性住房、直管公房的产权经营、拆迁赔还和综合管理，承担危旧房改造及接受拆迁任务；负责对全市保障性住房的申请、审核、分配、储备、调剂、查询、统计、分析、档案等一系列管理工作，并协调和指导各县区住房保障信息化平台建设；负责协调企业自建房的建设。 二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件 （一）应聘人员需具备的基本条件 1、具有中华人民共和国国籍； 2、遵守宪法和法律； 3、具有良好的品行； 4、具有岗位所需的学历、专业或技能条件； 5、适应岗位要求的身体条件； 6、具有岗位所需要的其他条件。 （一）招聘岗位及条件 1、录入审核和管理人员 （1）招聘人数:4名，两男两女； （2）年龄要求：28周岁以下； （3）学历要求：1.计算机专业职高生和大专以上学历； 2.管理专业大专和本科学历； （4）其他要求：熟悉操作计算机及相关办公软件，能及时上手；吃苦耐劳、服从安排、责任心强、认真细致，有相关工作经验者优先。 2、计算机编程或相关专业人员 （1）招聘人数:6名； （2）年龄要求：28周岁以下； （3）学历要求：大专以上学历； （4）岗位要求:1.熟练使用ASP.NET进行相关开发； 2.熟悉数据库技术(SqlServer,oracle等，至少会一种)； 3.了解一定的网页前端技术(HTML，CSS，JavaScript)； 4.了解AJAX，MVC，JQuery等常用编程技术,有实践项目经验者优先； 5.具备较强的自学能力与沟通能力 6.吃苦耐劳、服从安排、责任心强、认真细致。 3、办公室 （1）招聘人数：1名、男女不限； （2）年龄要求：年龄28周岁以下； （3）学历要求：具有国家承认大专及本科学历； （4）其他要求：熟练应用office等办公软件；吃苦耐劳、服从安排、责任心强、认真细致，有相关工作经验者优先。 4、业务大厅窗口 （1）招聘人数：8名、限女性 （2）年龄要求：年龄22-28周岁，限女性（形象气质佳的女性优先）； （3）学历要求：专科及以上学历； （4）其他要求：吃苦耐劳、服从安排、责任心强、认真细致，具备较强的计算机文字录入能力，能较为熟练地使用常用办公软件； 5、安防人员 （1）招聘人数：2名、限男性 （2）其他要求：具备安防技术维护，吃苦耐劳、服从安排、责任心强、认真细致，有相关工作经验者优先上岗。 6、保洁人员 （1）招聘人数：1名、限女性 （2）其他要求：吃苦耐劳、服从安排、责任心强、认真细致，有相关工作经验者优先。 7、公共事业管理、物业管理、房屋修缮与管理人员 （1）招聘人数：4人 （2）年龄要求：28周岁以下 （3）学历要求：具有国家承认大专及本科学历。 （4）其他要求：熟悉操作计算机及相关办公软件；吃苦耐劳、服从安排、责任心强、认真细致，有相关工作经验者优先。 8、会计人员 （1）招聘人数：1人 （2）年龄要求：28周岁以下 （3）学历要求：具有国家承认大专及以上会计相关学历，持有会计从业资格证、电算化证书等相关资格证书； （4）其他要求：熟悉操作计算机及相关办公软件；吃苦耐劳、服从安排、责任心强、认真细致，有相关工作经验者优先。 三、报名及面试 （一）报名方式及报名地点 1、现场报名 （1）请提交以下材料： 1.个人应聘材料，并在报名处填写报名登记表； 2.毕业证、学位证、身份证、职称证、英语/计算机/普通话等级证等相关证件，验原件存复印件； 3.免冠照片一张（半寸，彩色黑白不限） （2）报名地点：昆明市人民中路170号云南人才市场一楼服务大厅 （3）联系人：李老师 官老师 （4）联系电话：0871-3610361 2、网络报名 请将个人简历发至电子邮箱：ynzchr@163.com 3、报名时间：2012年8月6日－2012年8月10日 上午09：00－11：00 下午14：00－16：00 （二）面试 初选后，进入面试人员于2012年8月13日下午13:30，在青云街28号5楼昆明市住建局公房经营建设管理处（翠湖派出所对面）参加面试。 四、招聘纪律 应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格，已受聘人员解除聘用合同： 1、伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的； 2、在考核过程中作弊的； 3、其他违反招聘有关规定的行为。 |
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