| 标题 | 2012年铜仁市德江县选调城区部份岗位教师实施方案 |
| 内容 | 为全面提高教育教学质量，建立和完善教师工作激励机制，引导广大教师在具体教学实践中真抓质量、抓好质量，有效满足城区学校教学需求，确保顺利通过年底“两个教育督导”评估验收，确保城区民族中学和青龙中学正常开学，鉴于实验中学教师考调后民族中学和青龙中学缺岗、以及巩固和稳步提高民族中学和青龙中学教学质量的实际，经研究，特制定本方案。 一、指导思想 认真贯彻落实县第十一次党代会精神，紧紧围绕加快建设黔东北区域内教育中心这个主题，紧紧围绕建设满意教育这个目标，本着全面协调推进教育发展，本着抓好教育质量的要求，尽力适应城区学校布局的新要求，尽力适应群众对教育质量的新期待，为推动全县经济社会又好又快发展打下良好基础。 二、选调原则 （一）坚持公开、公平、公正的原则； （二）坚持质量导向与择优的原则； （三）坚持按需设岗、定校定岗的原则； （四）坚持工作需要与本人意愿的原则； 三、选调学校及学科岗位设置 本次选调共设置学科岗位15个。 县民族中学岗位12个，其中数学3个、语文2个、英语3个、物理2个、化学2个； 青龙中学岗位3个，其中数学2个、英语1个。 四、选调对象及条件 （一）选调对象：本县城区学校、煎茶中学除外的2011年秋季学期九年级语文、数学、英语、物理、化学教师。 （二）选调条件： 1．身体健康，能坚守工作岗位，确保完成教育教学工作任务。 2．工作年限及年龄要求：2012年8月31日止，正式工作满10个学期以上，其间年度考核合格以上等次（因当年参加年度考核不满一年，按规定定为“不定等次”的，视为合格），年龄45岁以下（1967年8月31日以后出生）。 3．学历要求：具有大专及其以上学历。 （三）选调依据：《2011年全县秋季学期九年级期末成绩统计表》。 五、近五年有下列情形之一的不得参加选调 （一）受党纪政纪处分的； （二）受公安机关治安处罚的； （三）违法违纪正在被立案调查的； （四）其他有关规定不能选调的。 六、资格审查 资格审查地点：县教育局人事股。 资格审查时间：2012年8月29日至30日。 资格审查内容：本人毕业证、教师资格证、身份证原件及复印件各一份。 八、选调方式 根据县教育局《2011年全县秋季学期九年级期末成绩统计表》，按相应学科的所教班级从高到低排名先后顺序进行选调。一人担任多个班级教学任务的，以最好班级排名为准。新调入人员按教育人事制度改革方案，其专业技术职务岗位在新聘用学校按现有岗位重新竞聘，签订聘任合同，并享受其相应的专业技术职务岗位待遇。 九、纪律要求 （一）参与本次选调的工作人员要严格按《实施方案》要求操作，确保选调工作廉洁开展，若有违规违纪行为，将按有关规定严肃处理。 （二）选调人员要自觉遵守有关规定，不得弄虚作假，不得无理取闹，否则取消其选调资格，造成不良影响的，当年年度考核定为不合格等次，且3年内不得申请岗位调整。 十、未尽事宜由县2012年民族中学和青龙中学部分岗位教师选调工作领导小组研究决定，本方案由县选调工作领导小组办公室负责解释。 2012年铜仁市德江县民族中学和青龙中学部分岗位教师选调工作领导小组 德江县2012年民族中学和青龙中学部分岗位教师选调工作领导小组 2012年8月29日 |
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