| 标题 | 罗平县土地收购储备中心2012年委托公开招聘工作人员面试方案公告 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 内容 | 根据中共曲靖市委组织部、曲靖市人力资源和社会保障局《关于印发〈曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法〉的通知》(曲人社〔2011〕55号)精神，拟定罗平县土地收购储备中心2012年委托公开招聘工作人员面试方案并由县人力资源和社会保障局核准，现公告如下： 一、面试的原则和对象 面试坚持“公平、公正、竞争、择优”的原则。面试对象为按《罗平县土地收购储备中心2012年委托公开招聘工作人员实施方案》进入面试的人员。 二、面试前的资格复审 （一）面试前对每位进入面试的考生进行资格复审，填写资格复审表，考生本人须提供下列证件原件及复印件。 1.就业登记证或报到证原件； 2.毕业证、学位证原件、准考证； 3.查询打印的个人学历信息或学历认证书； 4.户口簿和身份证原件； 5.户口所在地公安部门出具的无违法记录证明； 6.已婚人员须提供县级计划生育证明； 7.未就业证明。 (二)资格复审时间：2012年9月20日上午8:30-11:30，下午2:30-5:30。 (三)资格复审地点：罗平县煤炭局四楼党员活动室。 (四)自愿放弃资格复审、自愿放弃面试的按《罗平县土地收购储备中心2012年委托公开招聘工作人员实施方案》规定执行。 三、面试地点及面试时间 地点：罗平县国土资源局四楼会议室。 时间：2012年9月29日，所有面试对象于9月29日上午8:30持身份证及面试通知到罗平县国土资源局办公室报到，9：00开始面试。 四、面试评委组的组成 面试组共设1个面试评委小组，面试小组由7名评委组成，设主考1名。 五、面试形式 面试形式：采取结构化的方式进行面试。 重点考察面试人的思维能力、创新意识、组织协调、经营决策、仪表气质、行为举止、专业知识以及口头表达等能力。 评分标准附后。 六、面试的程序 （一）面试考点设候考室、面试室和休息室，每个考场设立评委席、考生席、记时席、记分席、监督席。考生首先凭身份证和面试通知在相应组别候考室由工作人员组织抽取面试签，每组先抽取面试时间签，考生根据抽取的时间，分上午和下午面试前再抽取面试顺序签。根据面试顺序签每位考生面试前5分钟抽取面试题。 （二）考生按抽签顺序，在工作人员引导下到相应面试室进行面试。考生进入考室后向面试组报告本人抽签顺序号，不得以任何方式向评委透露或暗示本人的姓名等信息，否则取消其面试资格。 （三）考生首先回答问题，每人回答时间控制在10分钟以内，超过10分钟记时人员提示面试考生中止回答，面试考生面试完毕要向评委报告“回答完毕”。 （四）考生在抽取顺序签后进行面试前不得离开候考室，面试后不得再进入候考室，考生面试后在休息室等候面试成绩，接到面试成绩后即可离开考点。 七、面试成绩的确定和公布 （一）面试成绩总分100分，评分方法采取去掉一个最高分和一个最低分，平均值为该考生的实考得分，实得分保留两位小数，小数点后的第三位“四舍五入”。 （二）工作人员对考生的得分汇总后，在下一位考生面试结束时，现场书面通知上一名考生面试成绩。考生面试成绩考试结束后第二个工作日在罗平县人事人才网上公告。 八、面试的有关事项 （一）面试过程实行封闭管理。考生自觉遵守面试的时间要求，如误时责任自负；进入考场后，自觉服从工作人员的管理；进入候考室后不得携带任何书籍，手机等通讯工具交工作人员保管。如有违纪行为将视情节轻重给以严肃处理，直至取消面试资格。 （二）严格按“面试方案”规定的内容和程序进行，不得随意变动。 （三）评委及相关工作人员实行回避制度和封闭管理，在面试工作期间手机关闭统一交专人保管。 （四）始终保持考场严肃、庄重的气氛，评委要严格要求自己，做到公正公平评分，并注意仪表和谈吐。 （五）面试由县纪委、县监察局、县人社局全程监督指导，面试过程全程录像，并保存至招聘工作结束。 （六）本方案在罗平县人事人才网上公告，考生可上网查询。 九、本《方案》由罗平县国土资源局负责解释，未尽事宜另行通知。 罗平县国土资源局 罗平县土地收购储备中心 二〇一二年九月十九日
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