| 标题 | 2012年泰州靖江市广播电视台公开招聘工作人员简章 |
| 内容 | 因工作需要，靖江市广播电视台、靖江市广播电视信息网络有限公司（该公司经靖江市人民政府同意，由靖江市广电台投资成立，国有独资企业）面向社会公开招聘一批编辑记者及专业技术人员。现将有关事项公布如下： 一、招聘人数 本次面向社会公开招聘编辑记者11名（其中：电视编导2名、文字记者3名、摄像记者3名、后期制作3名）、广播电视专业技术人员3名、网络工程技术人员3名。招聘岗位及相关要求详见附件《靖江市广播电视台公开招聘工作人员岗位计划表》。 二、招聘对象及报考条件 （一）招聘对象 全日制普通高校江苏籍应届毕业生及江苏籍社会在职人员。 （二）报考条件 1、政治素质好，思想作风正，具有良好的职业道德和敬业精神，思想解放，勇于开拓进取； 2、具有本科及以上学历，获得学士及以上学位；年龄在30周岁以下（1982年7月1日以后出生）； 3、有报考岗位相应工作经验并有成熟作品发表录用的，学历条件可放宽到大专。 4、具备以下条件之一的，年龄条件可放宽到35周岁（1977年7月1日以后出生）： （1）从事相应专业岗位3年以上工作经验，并获得招聘岗位相关专业地级市以上奖励的； （2）具有招聘岗位相关专业中级及以上职称的； （3）硕士研究生及以上学历。 5、身体健康，热爱广播电视工作。 三、招聘程序和方法 本次招聘工作根据“公开、公平、竞争、择优”的原则，按照公布招聘事项、报名与资格初审、笔试、专业测试、资格复核与面试、体检、考核、试用和正式聘用等步骤组织实施。 （一）公布招聘事项 按照“事先告知、公开透明”的原则，在组织报名前通过有关新闻媒体以及靖江人才网等向社会公布招聘信息。 （二）报名与资格初审 1. 报名方式 本次报名采用本人现场报名方式，不接受信函、网上、电话等方式报名。 报名及资格初审时间为：2012年10月15日-17日（上午8：30—11:30，下午2:30—5：00）。 报名截止时间为：2012年10月17日17:00。 报名地点为：靖江市广播电视台用户服务大厅（靖江市久联路18号，靖江市广播电视台大门南侧）。 报考人员报名时须提交以下资料： （1）本人有效居民身份证原件及复印件、户口簿原件及复印件、毕业证书与学位证书原件及复印件。 （2）本人近期同底免冠一寸彩色照片3张。 2. 报名注意事项： （1）报名人员经报名资格初审合格后，分别填写《靖江市广播电视台2012年招聘编辑记者报名表》、《靖江市广播电视台2012年招聘广播电视专业技术人员报名表》、《靖江市广播电视信息网络有限公司2012年招聘网络工程技术人员报名表》。 （2）报考人员应对填表内容的真实性、准确性负责，如所填写内容不真实、不准确，一经查实，即取消笔试、面试或聘用等资格。 （3）报考人员不能用新、旧两个身份证同时报名；报名与考场使用的身份证必须一致。 （4）报考人员所学专业必须与报考专业要求相一致。 （5）本次招聘开考比例为1：3。报名结束后，对部分专业性较强的岗位，如报名人数达不到开考比例的，由本次招聘工作领导小组研究确定是否开考。 （6）缴纳报名费100元。 3. 领取准考证： 报考人员于2012年10月25日（上午8：30—下午5：30）凭本人身份证和报名缴费收据到靖江市广播电视台用户服务大厅领取准考证，逾期不领作自动放弃处理。 （三）笔试 笔试内容为公共基础知识，笔试形式为闭卷，笔试满分为100分。笔试不指定复习指导用书。参加笔试的考生须携带身份证和准考证。 （四）专业测试 考试内容为招聘岗位必需的专业知识，运用知识分析问题、解决实际问题的能力以及实际操作能力，专业测试满分为100分。 笔试和专业测试定于2012年10月27日左右举行，具体考试时间、地点及注意事项详见《准考证》。笔试和专业测试的成绩及附加分将在靖江人才网公布。 （五）笔试和专业测试成绩及附加分的合成办法 笔试和专业测试结束后，按笔试30%、专业测试70%和附加分之和计算合成成绩，确定进入面试人员。 其中附加分的计算办法为：取得国家广播电视编辑记者资格考试合格证的考生，在笔试和专业测试结束的合成成绩中加5分。 （六）资格复审及面试 根据笔试、专业测试和附加分合成的成绩，从高分到低分按招聘人数1：2的比例确定面试人员，报考人数低于规定比例的按实际报考人数进行面试。 参加面试的考生，须于2012年11月1日下午到靖江市广播电视台人力资源科（广播电视台东三楼）进行报考资格复审并领取面试通知书。资格复审时，考生应提供本人身份证、笔试准考证、毕业证书、学位证书。对不能按要求按时提供有效证件原件的或资格复审不合格的考生，取消面试资格，并从高分到低分依次递补面试人员。 面试的地点、时间另行通知。面试总分为100分，60分为合格，面试成绩经考场监督员审核后，当场通知考生。 面试结束后，按笔试、专业测试和附加分合成的成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算考生总成绩。 （七）体检 根据考生总成绩从高分到低分，按招聘人数1：1的比例确定体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》执行，因体检不合格出现缺额的，在面试考生中按总成绩从高分到低分依次递补。体检费用自理。 （八）考核 体检合格人员由招聘单位参照人社部门的要求组织考核。考核对象在学校受记过及以上处分的，或由组织、人社部门认定不合格情形的即为考核不合格。凡考核不合格者不予聘用。 （九）聘用 考核工作结束后，根据考生总成绩、体检、考核结果，确定试用人员名单，试用期3个月（应届毕业生见习期1年）。试用（见习）期满，经综合考核，确定编外聘用人员名单。编辑记者、广播电视专业技术人员由个人办理人事代理手续，广播电视台聘用，工资、保险参照事业单位同类人员标准执行，奖金、福利等待遇由用人单位考核发放。网络工程技术人员由广播电视信息网络有限公司办理聘用手续，工资参照事业单位同类人员标准，保险参照靖江市城镇职工保险的有关规定执行，奖金、福利等待遇由用人单位考核发放。编辑记者被聘用后必须在两年内取得广播电视编辑记者资格考试合格证，否则将解除聘用合同。广播电视专业技术人员、网络工程技术人员在一年内经综合考核不合格者，则解除聘用合同。被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用协议的，由被聘用者本人按有关规定自行负责处理。 四、纪律与监督 招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定条件、程序和标准，严肃招聘纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，一旦发现立即取消考生的考试或聘用资格。招聘工作接受市纪检监察机关和社会监督。对违反考试、录用纪律的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。 五、本简章由靖江市广播电视台负责解释 咨询电话：0523-84935090 监督举报电话：0523-84935093 靖江人才网网址：www.jjrc.net 靖江市广播电视台 二○一二年九月二十八日 |
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