2012年南通如皋市公开招聘医疗卫生岗位租赁制人员公告-事业单位招聘考试-江苏省事业单位招聘考试-考试资料-在线学习网

标题

2012年南通如皋市公开招聘医疗卫生岗位租赁制人员公告

内容

    为业务发展需要，经研究决定，拟面向社会公开招聘专业技术人员10名，其中妇幼保健所8人拟从事婚前医学检查工作；精神病防治医院2人拟从事精神科护理工作。用工形式为租赁制，现将有关事项公告如下：
    一、招聘计划

招聘单位	专业	学历	数量	条件
如皋市妇幼保健所	外科	大专及以上学历	2	男性，执业医师（执业注册为外科专业），40周岁以下
	内科	大专及以上学历	2	男、女性各1名，执业医师（执业注册为内科专业），40周岁以下
	妇产科	大专及以上学历	1	女性，执业医师（执业注册为妇产科专业），40周岁以下
	检验	大专及以上学历	2	检验技士以上职称， 40周岁以下
	放射	大专及以上学历	1	执业医师（执业注册为医学影像与放射治疗专业），40周岁以下
如皋市精神病防治医院	护理	大专及以上学历	2	持有护士执业证，年龄30周岁以下；

    注：目前所从事专业工作须与执业注册专业一致。
    二、招聘程序
    （一）报名方式、时间、地点和注意事项
    1．报名方式：本次招聘采用现场报名的方式进行。
    2．报名时间：2012年10月11—12日
    上午8:00-11:30下午2:00-5:00
    3．报名地点：
    婚检岗位在如皋市妇幼保健所办公室报名，护理岗位在如皋市精神病防治医院报名。
    4．报名注意事项：
    报名者须携带本人有效身份证、毕业证书、有关资格证书等相关材料原件和复印件（A4规格）各一份，近期免冠1寸照片2张及考务费100元。
    （二）资格审查
    根据报名者提供的材料，对照招聘对象的资格条件进行审查。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消考试资格。
    考试时间和地点详见准考证。所有报名资格审查合格者于2012年10月13日下午2:00-5:00到招聘单位办公室领取准考证。
    （三）考试
    资格审查合格者方可参加考试，考试采用结构化面试形式，主要考察应变、思维、人际关系处理等能力。面试不及格者（百分制计分，60分为及格线）自然淘汰。
    护理岗位须加试技术操作，技术操作考试采用基础护理实景模拟操作形式。面试、技术操作考试均采用百分制计分，以各占50%比例计入考试总成绩。考试总成绩不及格者（百分制计分，60分为及格线）自然淘汰。
    考试时间和地点详见准考证。
    （四）体检
    按考试成绩由高到低等额确定体检人员，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检时间和地点另行通知。
    （五）确定聘用人选
    根据体检情况确定拟聘用人选，并予以公示，公示时间为五个工作日。因体检不合格或公示发现有影响聘用情况的，则按考试成绩一次性依次递补。
    （六）办理聘用手续
    1．公示期满后，拟聘用人选携带相关材料在2012年10月25日前与苏通人力资源有限公司签订劳动合同，办理相关手续。
    2．拟聘用人选与原单位工作关系自行处理。
    三、组织领导
    本次招聘工作由市人才服务中心业务指导，市卫生局纪工委全程监督，苏通人力资源有限公司和招聘单位具体组织实施。

如皋市苏通人力资源有限公司

二〇一二年九月二十九日

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