| 标题 | 2012年深圳市龙岗区坂田街道公开招聘社区临聘人员公告 |
| 内容 | 为落实社区基层工作基础，加强社区基层队伍建设，为基层组织建设提供人才支撑，按照《龙岗区机关事业单位临时工作人员管理暂行办法》（深龙委办〔2010〕41号）文件精神，我街道将于近期公开招聘社区临聘人员14名，现公告如下： 一、招聘原则 按照德才兼备的用人标准，坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则。 二、招聘岗位的基本条件 （一）年龄在18周岁以上，35周岁以下（年龄计算截止2012年9月30日）； （二）遵纪守法，具有良好的品行和履行职责的身体条件； （三）深圳市户籍，具有全日制大专以上文化程度，有一定的组织协调、文字及口头表达能力，能够熟练运用电脑。 三、报名时间、地点及要求 报名时间：2012年10月11-12日（上午9:30～11:30，下午2:30～5:30）。 报名地点：坂田街道办事处一楼综合服务大厅12号窗口。 报名人员需备齐以下资料： 1、《龙岗区坂田街道公开招聘社区临聘人员报名表》； 2、身份证、户口本原件及复印件； 3、毕业证书原件及复印件（须同时提供验证证明原件及复印件；应届毕业生持毕业生就业推荐表原件和复印件报名）； 4、近期一寸正面免冠彩色照片4张； 5、计划生育情况调查表（需到户口所在地乡（镇）、街道计生办盖章）； 6、户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明。 采取现场报名方式，由招聘单位负责资格初审和复审。 四、笔试 笔试委托区人才交流中心组织实施，笔试时间另行通知；报考人数达不到拟聘用名额3倍的，所有考生不再进行笔试，直接入面试环节。 五、面试 笔试合格（合格分数线由龙岗区社区基层办、街道党工委统一划定），依笔试总成绩分数高低排序，按照拟聘用名额的3倍确定进入面试人员。面试委托区人才交流中心组织实施。面试时间、地点以面试通知书为准。 面试结束后，按笔试占50%，面试占50%合成考试总成绩（直接面试的以面试分数为总成绩）。各职位依考生成绩高低顺序排序，并确定体检人员名单，其余成绩合格人员信息录入社区临聘人员备选库，若以后有人员离职，我街道将从人员备选库中按成绩由高到低直接补录。 六、体检 （一）范围：经笔试、面试合格人员等额体检； （二）体检时间和地点另行通知； 体检费用自理。 七、资格复审及录用 体检或报考资格复查不合格者，不予聘用，所空出的职位按该职位考试成绩排名顺序依次递补。 新录用人员由各社区工作站统一组织培训并统一分配工作。 八、有关说明 新聘用的人员全部纳入派遣管理，实行管用分离。经审批同意聘用的，由选定的劳务派遣公司根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，按照平等自愿、协商一致的原则，签订书面劳动合同，确定双方的权利义务关系。 招聘咨询电话：89586588，89586130 附件：龙岗区坂田街道招聘社区工作站临聘人员职位表 中共坂田街道工委组织部 深圳市优才人力资源有限公司 二〇一二年十月八日 |
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