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为建成一支与国际知名高水平大学目标相适应的骨干教师队伍，西安交通大学研究决定，按照“提高门槛、保障待遇、加强选材、重在培养”的指导思想，以全新举措、优厚待遇面向海内外公开招聘优秀青年教师。竭诚欢迎国内外优秀人才抓住机遇，选择西安交通大学为发展平台，在人生舞台上充分展现自身的价值与风采。
一、应聘条件：
1、在国内外著名高校或研究机构取得博士学位，愿意全职来校工作；
2、在相关学术领域已有明显业绩，具有成为学术骨干的潜质；
3、提交应聘申请时，年龄一般不超过35周岁。
二、岗位待遇及生活条件
1、 2012年学校提供薪酬10万元(管理学院薪酬另议)，以后学校将逐年递增；
2、 学校提供一次性安家费3万元、科研启动经费4-15万元和相应办公条件；
3、 可租住学校过渡房或按月享受租房补贴；
4、 安排子女入学。
三、聘用方式
首聘期为3年，可以选择以“师资博士后”或“人才派遣”方式聘用，聘期满晋升为副教授者转为长期聘用，未晋升为副教授者，经申请可延长聘期一年。
四、联系方式
联系电话：86-29-82668267 86-29-82663876（fax）
联系人：梁栋 杨孟琛 电子邮箱：xjtuhr@mail.xjtu.edu.cn
西安交通大学简介.doc
西安交通大学拟招聘讲师岗位和各学科咨询联系信息.xls
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《西安交通大学简介》、《西安交通大学拟招聘讲师岗位和各学科咨询联系信息》来源于江苏省厦门市毕业生就业指导中心网，最近更新2012年10月18日。
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