| 标题 | 巴中市巴州区2012年下半年公开引进优秀专业人才体检人选 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 内容 |
说明：1、同一岗位资格复审合格人数或实际参加面试的人数，少于或等于开考名额1.3倍的，视为未形成竞争态势，考生面试成绩不低于其所在面试组实际参加面试考生面试成绩的平均分，方可在引进名额内按照面试考核成绩从高到低依次等额确定为体检人选。其余岗位的体检人选，均按照考生面试考核成绩，从高到低依次等额确定。同一岗位拟体检人选最后一名面试考核成绩相同的，须组织加试确定。 2、面试考核成绩=面试成绩×70%+业务技能考核成绩×30%计算；不需要进行业务技能考核的，其面试考核成绩=面试成绩。 |
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