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标题 2012年贵阳市息烽县引进高层次人才公告
内容
    根据《贵阳市引进高层次人才办法》、《贵阳市引进高层次人才到事业单位工作暂行办法》等有关政策法规,结合息烽实际,经研究决定,通过“绿色通道”面向社会公开引进4名高层次急需紧缺人才。现将相关情况公告如下:
    一、工作原则
    此次引进高层次人才工作,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,在县人才工作协调领导小组的领导下进行。按照不同岗位性质,采取一人一策、一事一策、特事特办的办法,结合贵阳市现行高层次人才引进“绿色通道”有关政策规定,简化程序,采取直接考核的方式引进。
    二、引进人数
    全县此次共拟引进4人。具体内容见《息烽县引进高层次人才职位一览表》。
    三、引进条件
    1、具有国民教育硕士研究生及以上学历、学位的应往届毕业生;
    2、具有引进职位所需要的相关学历、专业及资格条件(详情见引进职位一览表);
    3、身体健康,年龄在18周岁以上(1994年10月31日及以前出生),35周岁以下(1977年10月31日以后出生),以上日期均含当日;
    4、遵纪守法,品行端正,作风正派;
    有下列情形之一的人员不得引进:
    (1)尚未解除处分或涉嫌违纪正在接受纪检监察部门审查的人员;
    (2)曾因犯罪受过刑事处罚、受过劳动教养的人员或涉嫌违法正在接受司法部门调查尚未结论的人员;
    (3)曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;
    (4)在公务员招考或各种引进、聘用考试中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员;
    (5)引进后的职位即构成回避关系的人员;
    (6)不符合引进人才职位要求的人员;
    (7)有法律、法规规定不得引进聘用的人员。
    四、引进程序
    此次引进高层次人才的基本程序为:按照单位空编实际,编制公开引进人才计划、发布引进人才公告、报名、资格审查、体检、试用、直接考核、公示、审批、聘用、备案的程序进行。
    (一)发布公告
    在贵阳市人力资源和社会保障网(贵阳人才网址:http://www.gyrc.com.cn)等媒体对引进人才职位、范围、报名条件与资格、引进程序等发布公告。
    (二)报名
    1、报名时间:从2012年11月28日上午9:00至12月2日下午17:00止。
    2、报名方式:
    (1)网上传真或电子邮件报名:登陆贵阳人力资源网(贵阳人才网)(http://www.gyrc.com.cn)下载并填写《息烽县2012年引进高层次人才报名表》,同时附身份证、学历证、学位证等相关证件。传真或发送电子邮件向用人单位报名。2012年12月3日前将近期正面免冠l寸蓝底照片4张交息烽县人力资源和社会保障局三楼录用调配任免与人才开发科(息烽县虎城大道)。
    (2)现场报名:接受现场报名,报名地址为:息烽县人力资源和社会保障局三楼录用调配任免与人才开发科。报名时需填写《2012年息烽县引进高层次人才报名表》,同时提供以下材料:本人有效居民身份证或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明、学位证、学历证书原件和复印件;近期正面免冠l寸蓝底照片4张。凡提供材料与引进岗位所需条件和要求不符或弄虚作假者,一经查实,取消引进聘用资格,所造成的一切损失由本人承担。每名报名人员仅限报一个岗位。
    (三)资格审查
    对网上传真或电子邮件报名和现场报名人员,由息烽县2012年引进高层次人才工作协调小组办公室会同用人单位、主管部门负责组织实施。资格审查主要审查拟引进人选的知识水平和能力与岗位要求是否相适应。
    (四)体检
    对资格审查合格人员由用人单位及主管部门负责组织体检,体检项目和标准依照国家、省有关规定执行。县2012年引进高层次人才工作协调小组办公室派人监督、指导。
    (五)试用
    体检合格人员根据所报职位进行试用。试用采取等额或差额试用。试用期为半年。
    (六)直接考核
    试用期满后由用人单位和息烽县2012年引进高层次人才工作协调小组办公室对试用者在试用期间表现情况进行直接考核,合格后,提出拟聘用人员建议报县2012年引进高层次人才工作协调小组研究确定拟聘用对象。
    (七)审批与聘用
    经同意拟聘用人员在相关网站及用人单位公示栏进行为期7天的公示,接受社会监督。公示完毕后,对符合聘用条件的人员由息烽县2012年引进高层次人才工作协调小组将拟聘用对象报息烽县人才工作协调小组审批。由县人力资源和社会保障局按照事业单位引进人才有关规定办理聘用手续,用人单位与其签订聘用《合同书》并进行鉴证。
    五、有关事项
    1、引进人员的工资福利等待遇按照事业单位的有关规定办理;引进人员愿落户息烽的,按有关规定办理入户手续,不愿意落户的,办理《息烽县引进人才工作证》,享受息烽籍居民相同户口待遇;配偶、子女户口可随迁并免收相关办理费用;子女入学由教育部门就近优先协调解决。
    2、涉及需办理工作调动等手续的人员,有关事项按市县干部调配有关规定办理。
    3、本公告未尽事宜,由息烽县2012年引进高层次人才工作协调小组研究确定。
    咨询电话:
    中共息烽县委组织部人才科: 0851-7728772 袁 奎
    息烽县人力资源和社会保局: 0851-7721344 童建江
    0851-7727255 刘 霞
    0851-7731055(传真)
    邮箱:819011413@QQ.COM
    

息烽县2012年引进高层次人才
    

工作协调小组办公室
    

2012年年11月27日
    2012年息烽县引进高层次人才报名表
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    《2012年息烽县引进高层次人才报名表.doc》来源于贵阳人力资源网,最近更新2012年11月27日。
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更新时间:2025/6/13 2:57:52