网站首页  汉语字词  英语词汇  考试资料  写作素材  旧版资料

请输入您要查询的考试资料:

 

标题 2012年广州开发区行政服务管理中心招聘政府雇员公告
内容
    因工作需要,中心拟向社会公开招聘管理类初级岗政府雇员2名,具体事项如下:
    一、招聘岗位和条件
    (一)招聘职位
    综合文秘岗2名。
    (二)基本条件
    1、爱岗敬业,具有良好的职业道德,责任心和服务意识强,具备履行岗位职责的独立工作能力,遵纪守法,品行端正,无违法违纪不良记录;
    2、经济学、法学、汉语言文学、哲学、行政管理及相关专业,全日制本科或以上学历,学士或以上学位;
    3、熟练使用电脑和网络,熟练操作各种办公软件;具有较强的写作能力和口头表达能力。
    4、身体健康,年龄在30周岁以下(1982年11月1日之后出生)。
    二、招聘程序
    按照公开报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检的程序进行,择优聘用。
    (一)报名及资格审查
    1、报名时间:从即日起至2012年12月4日。
    2、报名方式:登陆广州开发区萝岗区政府网站(http://www.gdd.gov.cn)、企业建设局网站(http://qijian.gdd.gov.cn)和广州开发区政务服务中心网站(http://zwzx.gdd.gov.cn)在相应公告中下载报名表,报名者填妥报名表并将身份证、学历证、学位证、其他资格证的复印件邮寄到广州市萝岗区香雪三路3号政务服务中心701室,也可将上述资料扫描件发送邮件至zengjf@gdd.gov.cn。
    3、资格审查:广州开发区行政服务管理中心将按招聘条件对应聘者资格进行审查。资格审查合格者,通知参加笔试。参试人员名单、考试时间、地点及其他具体要求,将在区政府门户网站、企业建设局网站和广州开发区政务服务中心网站公布。
    (二)考试
    由笔试和面试两个环节组成。均采取百分制,合格分数线均为60分。
    1、笔试:经资格审查后,符合报名条件人数与拟聘用人数达到3:1后开考。采取闭卷考试形式,主要考核包括岗位综合行政能力、公文写作、公文处理等内容,不指定参考书目和资料。
    2、面试:依笔试成绩高低顺序,按照招聘岗位与面试人数1:3的比例确定面试人员,不足比例按照实际人数确定。主要测试应聘人员语言表达、沟通协调能力、举止仪表,是否与应聘岗位相匹配等。
    3、笔试、面试成绩分别占总成绩的50%。考试成绩将在区政府门户网站、企业建设局网站和广州开发区政务服务中心网站公布。
    (三)组织考察和体检
    考生按综合成绩高低顺序排列,按照招聘岗位与考察人员1:1的比例,确定体检和考察对象。组织考察和体检不合格者,可按成绩高低依次递补。
    (四)录用
    考生经考试、组织考察和体检合格后在区政府门户网站、企业建设局网站和广州开发区政务服务中心网站公示,公示期为7天。公示后,经广州开发区、萝岗区人事局批准,按有关规定办理雇员聘用手续。拟聘用人选的试用期按照劳动法的有关规定执行。试用期考核不合格的,不予聘用。本次招聘的雇员工资、福利待遇按《广州开发区、萝岗区机关事业单位雇员管理试行办法》执行。
    三、注意事项
    1、笔试时考生需带本人身份证、学历证、学位证及相关资格资料原件以供查验,提供虚假证件和资料的,将取消考试资格;
    2、联系人:谢学文,电话020-82112993;传真:020-82112981。
    

广州开发区行政服务管理中心
    

二○一二年十一月二十八日
    附件:雇员招聘报名表.doc
    附件下载易贤网温馨提示:
    《雇员招聘报名表.doc》来源于广州开发区管委会、萝岗区政府网,最近更新2012年11月29日。
    易贤网下载后为“.zip”的压缩文件,解压后得到“.doc”格式的文件,文件使用MS-Office办公软件word 制作,请确保您使用的电脑已安装此类软件,否则打开的文件将是乱码。

随便看

 

在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。

 

Copyright © 2002-2024 cuapp.net All Rights Reserved
更新时间:2025/5/29 19:48:36