标题 | 2013年乐山市犍为县工业集中区管委会公开招聘工作人员公告 |
内容 | 为解决我县专业技术人才紧缺的问题,根据《乐山市事业单位工作人员招聘工作试行办法》(乐人发[2006]14号)精神,经县编委会同意,犍为县工业集中区服务中心(县财政全额拨款事业单位)到高校公开招聘2名工作人员,现将公开招聘有关事项公告如下。 一、招聘原则 1、坚持公开、平等、竞争、择优的原则; 2、坚持编制控制和合同聘用管理的原则; 3、坚持德才兼备的原则。 二、招聘职位及名额 城市规划设计专业1名,道路桥梁设计专业1名,共计2名。 三、招聘对象及条件 应聘人员为2013年全日制普通高校本科及以上学历的应届毕业生,并在毕业时取得相应的学位,同时还应符合以下条件: (一)具有中华人民共和国国籍,拥护党的领导; (二)遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录; (三)具有招聘职位所要求的专业知识及工作能力; (四)身体健康且体检符合《公务员录用体检通用标准(试行)》的规定标准; (五)28周岁及以下(1984年12月31日以后出生的)。 四、招聘方式 采取到高校公开招聘的方式。 五、招聘程序 (一)报名 有意报考且符合招聘条件的人员,于2013年1月11日上午9:00—10:00本人持身份证原件、学生证(院校出具的学历证明)及近期正面1寸免冠照片2张,到成都理工大学招生就业处报名,并填写《犍为县2013年公开招聘事业单位工作人员报名表》(见附件)。 (二)资格审查 由犍为县工业集中区管委会负责应聘人员的资格审查,资格审查工作将贯穿招聘全过程。应聘人员提供的信息和材料必须真实完整,如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名或聘用的,取消报考者的报名或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员承担。 (三)考试面试 报名和资格审查结束后进行。参加考试的应聘人数与招聘职数之比不低于3∶1,成绩采取百分制(精确到小数点后两位),但面试成绩低于60分者不予聘用。 1、笔试 笔试科目为《公共基础知识》,成绩满分为100分,占考试总成绩的70%。 2、面试 根据招聘名额和应聘人员笔试折合总成绩,从高分到低分按不低于1:2,不超过1:4的比例确定面试人选,若最后一名面试人选笔试成绩出现并列情况,则成绩并列人员一并确定为面试人选。面试采取百分制,满分为100分,占考试总成绩的30%。 3、考试总成绩 考试成绩=《公共基础知识》成绩×70%+面试成绩×30%(精确到0.01) (四)体检 按考试总成绩从高分到低分等额确定体检人选(如考试总成绩相同,按面试成绩高低排序确定)后,由犍为县工业集中区管委会组织在指定医院进行体检,体检费用由体检人选自理。 (五)签订就业协议 体检合格人选,由犍为县工业集中区管委会与其签订就业协议书并约定违约金;并填写《犍为县公开招聘事业单位工作人员政审表》和办理个人档案转递手续,否则视为自动放弃。 (六)报到 签订就业协议招聘人选毕业后,持毕业证、身份证原件及其复印件到犍为县人力资源和社会保障局报到。不按规定时间报到者,视为自动放弃。 (七)政审 由犍为县工业集中区管委会组织政审。签订就业协议的招聘人选,必须在规定的时间内把档案转递到犍为县人才流动服务中心,并把政审表交到犍为县人力资源和社会保障局,否则视为自动放弃。 (八)签订聘用合同 政审合格后,由犍为县工业集中区管委会组织用人单位与其签订聘用合同。 (九)服务年限 招聘人选在招聘单位服务年限不低于2年(含试用期1年),县内服务年限不低于5年。未达到服务年限的,不能申请流动,违约者应按聘用合同约定支付违约金。 试用期满经考核不合格的,予以解聘,不支付聘用合同约定的违约金。 不服从安排者,视为自动放弃。 (十)递补 以上(四)——(七)环节产生的空额,按考试总成绩依次递补。 六、待遇 按国家政策和我县有关规定执行。 七、监督 为保证此次公招的顺利进行,维护公招工作的公正性、严肃性,欢迎社会各界予以监督。 监督举报电话:0833-4221259(犍为县纪委) 0833-4251335(犍为县人力资源和社会保障局) 咨询电话:犍为县人社局:0833-4251503 犍为县工管委:0833-4259576 附件:犍为县2013年到高校招聘事业单位工作人员报名表 附件下载易贤网温馨提示: 《犍为县2013年到高校招聘事业单位工作人员报名表》来源于四川师范大学就业信息网,最近更新2013年1月7日。 易贤网下载后为“.rar”的压缩文件,解压后得到。xls格式的文件,文件使用MS-Office办公软件excel制作,请确保您使用的电脑已安装此类软件,否则打开的文件将是乱码。 |
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