| 标题 | 佛山市顺德区均安医院2013年招聘工作人员公告 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 内容 | 顺德区均安医院属镇级事业单位，是二级甲等综合医院，主管部门是均安镇卫生和人口计划生育局。因业务发展需要，现公开招聘工作人员共21名，具体如下： 一、招聘职位、职位条件 （一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规； （二）愿意履行事业单位工作人员义务，具有为人民服务思想，品行端正； （三）具有正常履行职责的身体条件和工作能力； （四）符合招聘岗位所要求的其他资格条件：
二、报名时间和地点 （一）报名时间：2013年3月13—15日（上午8：00时至11:30时，下午2:00时至5:00 时）。 （二）报名地点：顺德区均安医院办公室（顺德区均安镇百安路7号）。 （三）报名要求：持本人身份证、户口簿、计划生育证明、学历证书及有关资格证书的原件及复印件、近期正面免冠小一寸彩照3张及《广东省事业单位公开招聘人员报名表》办理报名手续。报名提交的申请材料必须真实、准确，有关证件的复印件以及相片恕不退回。 三、招聘方式 坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行本人自愿报名，经资格审查、考试、体检、考核等程序后择优录用。 （一）笔试。经资格审查符合条件的应聘者可参加笔试。笔试主要考核应聘人员的岗位专业相关知识等综合能力。时间、地点另行通知。笔试结束后，根据应聘者笔试成绩高低顺序，按招聘人数1：3的比例确定面试对象。面试人选出现空缺的，按照笔试成绩从高分到低分依次递补其他考生。 （二）面试。面试主要是对考生的综合能力进行总体评价，面试时间、地点另定。 （三）面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算综合成绩，综合成绩合格分数线为60分。 （四）体检和考核。对考试合格的考生依综合成绩的高低顺序，按招聘人数等额确定体检和考核的人选。体检标准参照《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）的通知》执行。考核办法参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）的通知》（粤人社发〔2010〕276号）。体检或考核不合格的，是否递补人选，由均安医院视实际情况决定。 （五）拟聘人员名单公示。经体检、考核合格者，确定为拟聘对象。拟聘人员名单在均安镇政府网及均安医院信息公开栏进行为期7个工作日的公示，接受社会监督。公示发现问题影响聘用的，可依次替补人选。 四、聘用人员管理和待遇 经考试录用的工作人员，与均安医院签订相关合同，试用期满合格的予以正式聘用。被正式聘用的工作人员是均安医院合同人员，并享受相应的工资福利待遇。 五、招聘信息发布方式 （一）均安镇政府网http://jun-an.shunde.gov.cn/ （二）均安医院信息公开栏 咨询电话：0757-25383583，25382229 监督电话：0757-25595008，25386831 附件：广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc 附件下载易贤网温馨提示： 《广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc》来源于顺德区人民政府网网，最近更新2013年2月25日。 易贤网下载后为“.zip”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。 |
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