| 标题 | 2013年浙江省地质调查院公开招聘人员公告 |
| 内容 | 根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省地质调查院决定向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下： 一、单位简介 浙江省地质调查院是浙江省国土资源厅直属的公益一类事业单位，预算形式为财政适当补助，机构规格相当于县处级，增挂“浙江省矿业权交易中心”和“浙江省地质勘查基金管理中心”牌子。浙江省地质调查院是为国家建设提供专业地质调查服务，主要承担国家和省政府下达的区域性、基础性、公益性地质调查评价、战略性矿产资源远景评价任务。浙江省矿业权交易中心主要职责是组织办理矿业权的出让、转让交易等事务。浙江省地质勘查基金管理中心主要承担全省地质勘查基金项目的组织实施和日常管理工作。 二、招聘岗位及条件 本次公开招聘6个岗位共17名工作人员，均为专业技术岗位。 具体招聘计划见附件1。 （一）招聘条件 符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件，以及招聘岗位具体要求（详见《浙江省地质调查院2013年招聘计划表》，附件1） （二）招聘条件有关说明 1.学历、学位。尚未取得学历、学位证书（含学历学位认证书）的应届毕业生和留学归国人员，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学归国人员证明》报名应聘，对其学历、学位证书的审查延后至报到时。 2.专业。由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定。 3.专业技术资格或职业资格。应聘人员须于报名截止日前获得相应资格。 三、招聘程序和办法 （一）报名和资格审查 1、报名时间：报名时间为公告之日起至2013年4月10日。通过邮寄方式报名的，以寄信地邮戳时间为准。 2、报名方式：电子邮件或邮寄方式。每人限报一个岗位。 应聘者应填写报名表（附件2），邮件请注明“公开招聘”，按下列方式发送： （1）电子邮箱：zjgsyzxx@163.com。 （2）邮寄地址：杭州市萧山区萧金路508号浙江省地质调查院组织人事部，邮编311203； 3、资格审查：报名结束后1周内电话通知初审结果。各岗位合格报名人数应不少于计划招聘人数的3倍，否则将核减招聘人数或取消相应岗位招聘计划。 （二）考试 考试采用笔试、面试的方式进行，笔试、面试满分均为100分,笔试、面试各占总成绩的40%和60%。 1、笔试 笔试内容为岗位相关的综合、专业知识及技能（不指定具体参考书籍或资料），按招聘岗位分别命题。考试时间约2小时。 笔试具体安排另行通知。 笔试结果将在阅卷结束后在指定网站公布，并根据笔试成绩高低，按1：3的比例确定各岗位入围面试人员名单。 2、面试 面试时需提供以下材料：本人身份证、学历（学位）证书、证书（如职称）及招聘条件相关的其他证件原件、复印件各一份（复印件不退还）。 面试时间、地点以及资格复审相关安排将随笔试结果一并公布。 面试采用结构化面试方式，考查内容为对岗位认知程度、胜任力和综合素质等。 面试结束后，在指定网站公布考试结果，按1:1比例确定各岗位入围人选名单。面试最低合格分数为60分，不合格者不能进入下一环节。 （三）体检与考核 体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行。 考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。 体检和考核环节中如有不合格者，在面试合格人员中按总成绩从高到低依次递补。 （四）公示 经体检、考核均合格的人员，确定为拟聘用人员，并于考核工作结束后一周内在网站进行公示。公示时间不少于7天。 公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定程序办理进人和聘用手续。 四、纪律与监督 （一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督： 1.浙江省地质调查院网站（http://www.zjgs.cn）； 2、浙江省国土资源厅网站（http://www.zjdlr.gov.cn，政务公开/人事信息/事业单位招考）； 3、浙江省人力资源社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，专题专栏/事业单位公开招聘）。 招聘过程相关信息一般仅在招聘单位网站公布，请应聘者自行留意。 （二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理： 1、浙江省国土资源厅（人事处）：0571-88877820； 2、省人力社保厅（事业单位人事管理处）：0571-87056703。 （三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。 五、咨询 有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。 联系电话：0571-88877173 联系人：张小姐、王先生 附件： 1、浙江省地质调查院2013年招聘岗位表 2、浙江省事业单位公开招聘报名表（一） 浙江省地质调查院 2013年3月13日 |
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