| 标题 | 遵义市第一人民医院2013年公开招聘简章 |
| 内容 | 遵义市第一人民医院是一所集医、教、研、防、康复和急救为一体的三级甲等综合医院，编制床位1500张。结合医院建设发展的实际，我院决定面向社会公开招聘国家承认学历的相关专业全日制国民教育统招毕业生，现将有关事宜公告如下： 一、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法、法律和法规，品行端正。 （二）熟练掌握本专业相关理论知识。 （三）具有良好的思想品德和职业道德，热爱医疗卫生工作。 （四）身体健康，能胜任招聘岗位的正常工作，并符合规定的体检要求。 （五）有良好的服务理念和团队合作精神。 （六）具有良好的沟通能力和个人职业形象气质。根据专业需要，护理专业身高要求男165㎝以上、女155㎝以上，其余专业身高条件应符合岗位具体要求。 （七）年龄要求在18周岁以上（1995年1月1日以前出生），30周岁以下（1983年1月1日以后出生），硕士研究生或主治医师放宽到35周岁以下（1978年1月1日以后出生），以上日期均含当日。有特殊要求的岗位除外。 （八）往届生需具备相应岗位执业资格，应届毕业生经招聘考试合格在签聘用合同时必须提供岗位要求的毕业证及学位证书。 护理专业的应届毕业生经招聘考试合格在签聘用合同时必须提供护士执业资格证或考试合格成绩。 （九）应届医师系列本科生需达到国家外语四级。 （十）具备招聘岗位所需的其他条件。 二、招聘岗位 具体招聘岗位、专业要求及相关资格条件见《遵义市第一人民医院2013年进人计划一览表》（附件1）。 三、招聘程序 报名→资格审查→笔试→面试（专业技能测试）→体检→公布录用人员名单 四、报名 （一）报名方式：现场报名 （二）报名时间：2013年4月16日—2013年4月18日（上午8:30-11:30，下午2:30-5:30） （三）报名地点：遵义市第一人民医院人力资源部 （四）联系电话：0852-8932128 0852-8920629 （五）报名所需材料 1、毕业证（应届生提供毕业生就业推荐表、加盖学校教务处公章的成绩单）、学位证、执业资格证、职称资格证、有效身份证等证书原件及复印件一份，1寸近期免冠照片3张。 2、应届医疗系列本科生还需提供国家外语四级合格证书原件及复印件各一份。 3、填写完整的《遵义市第一人民医院招聘报名表》一份。报名表请在附件中下载填写并打印交报名点（需A4纸打印）。 （六）报名要求 1、每名考生只能报考一个岗位。 2、急需专业岗位报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3：1比例的，经医院招聘领导小组研究同意，可正常开考。 3、原则上要求本人亲自报名和填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的，视为应聘人员本人填写，由应聘人员本人承担相关责任。 4、材料复印：涉及复印的材料统一使用A4纸复印。 （七）资格审查 报名结束后对报考人员是否符合报考岗位所需资格条件进行审查，资格审查合格人员进入笔试。若因资格审查不严或失误导致不符合条件的报考人员进入考试环节的，该报考人员考试成绩作无效处理。 五、考试安排 考试分为笔试和面试（专业技能测试），考生总成绩按百分制折算后，笔试成绩占60%、面试成绩占40%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。 （一）笔试时间：2013年4月27日（4月25日领准考证，具体考程安排以准考证为准）。 笔试内容：医学岗位笔试范围为医学相关知识，非医学岗位笔试范围为招聘岗位要求的相关知识。 未完成笔试科目并未取得有效成绩的，取消进入下一环节资格。 笔试结束后，按笔试成绩从高到低以招聘名额1：3的录取比例确定进入面试人选，同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的，同时进入面试。参加面试人员名单在遵义市第一人民医院网站上公布。 （二）面试时间：浏览遵义市第一人民医院网站查询。 急需专业单个岗位参加面试人员数与该岗位招聘计划数达不到3：1比例的，应聘人员面试成绩须达到60分以上（含60分，百分制），才能按规定的比例进入体检。 面试结束后，同一岗位应聘人员总成绩末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节，未参加面试的取消进入下一环节的资格。 六、体检 参加体检的人员按拟录用人数1：1的比例、根据考试总成绩从高分到低分确定。考试总成绩达不到及格分数（60分）的不能进入体检环节。体检不合格者不能聘用。如有体检不合格的，可按考生总成绩从高分到低分依次等额递补（同一岗位总成绩出现末位并列的，以笔试成绩高的列为体检对象），如递补人员再有体检不合格的不再进行递补工作。体检标准参照《贵州省公务员通用标准（试行）》执行。 考生的体检在县级以上医院进行（医院统一安排），体检费用由考生自理。 七、公示 通过考试、体检等环节后，将对拟录用人员名单进行为期7天的公示。 八、办理聘用手续 九、工资福利待遇 （一）工资福利：享受我院同工同酬待遇，按国家规定购买养老、失业、医疗、工伤等保险和住房公积金。 （二）在职教育：医院鼓励在职员工攻读研究生和外出进修，进修学习期间享受工资待遇和综合奖，学费可全额报销。 （三）硕士研究生试用期满合格者可通过绿色通道办理正式入编手续。 十、未定事宜，由遵义市第一人民医院招聘领导小组研究确定。 十一、本简章最终解释权由遵义市第一人民医院人力资源部负责。 附件： 遵义市第一人民医院2013年进人计划表 遵义市第一人民医院招聘报名表 《遵义市第一人民医院招聘报名表.doc》来源于遵义市第一人民医院，最近更新2013年4月3日。 易贤网下载后为“.zip”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。 遵义市第一人民医院 2013年4月3日 |
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