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为加强我校学生工作队伍建设，保障队伍旺盛的生命力，根据学校发展和工作的需要，经学校研究决定，对2013年学生工作（含辅导员）岗位补充人员实行公开招聘，现将有关事宜通知如下：
一、组织机构
学校成立2013年学生工作（含辅导员）岗位人员招聘工作领导小组，办公室设在学生处，负责有关招聘事宜。
二、报名时间
4月22日—4月28日
三、招聘基本条件
1.具有较高的思想政治素质和政治理论水平，申报辅导员岗位的必须为中共党员；
2.硕士及以上学历，应届毕业生；
3.原则上在校期间担任过两年以上主要学生干部，具有较强的文字写作能力和语言表达能力，有较强的学习能力、管理能力和执行能力；
4.热爱学生工作，关爱学生，富有责任心；
5.身心健康，性格开朗，善于与人沟通、合作；
6.年龄原则上不超过30周岁；
7.委培生、定向生和已签约的毕业生不得申报。
四、招聘程序
1.发布招聘通知：学校统一在人事处、学生处网站上发布招聘通知和计划(见下表)，向全社会公开招聘。请应聘人员在4月22日17:00至4月28日17：00登录“北京林业大学招聘信息系统http://zhaopin.bjfu.edu.cn/”注册投递简历。
2.资格审查：各设岗单位对应聘人员的资格条件进行审查筛选，各单位依据审查结果确定候选人。各设岗单位须在5月2日前向学生处提交参加初试候选人材料（个人简历和附件）。
3.初试：5月4日-5月5日
（1）笔试（4日）：学校组织各设岗单位提交的候选人进行统一的综合能力测试。
（2）心理素质测试（4日）：组织各设岗单位提交的候选人进行统一的心理素质测试。
（3）结构化面试（5日）：笔试和心理测试均合格者参加结构化面试。
4.复试：时间待定，另行通知。
5.公布招聘结果：学校在人事处、学生处网站对最终招聘结果进行公示。
五、岗位要求和待遇
1.新招聘人员按《北京林业大学新增人员实行人事代理规定（试行）》与学校签订岗位聘用合同和人事代理合同；
2.学校为应届毕业生解决进京户口，其他待遇按照国家及学校有关政策执行。
北京林业大学人事处
北京林业大学2013年学生工作（含辅导员）岗位招聘计划 |