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标题 2013年常州轻工职业技术学院招聘工作人员岗位表
内容
岗位代码 部门 招聘岗位名称 岗位类别及其等级 人数 专业 学历 其它资格条件 招聘对象 单位所在地 其他说明
1 学工处 辅导员 专业技术岗 3 思想政治教育、马克思主义哲学、社会工作 硕士研究生 30周岁以下,中共党员,在校期间担任过学生干部 应届毕业生 常州市武进区鸣新中路8号 引进高层次人才
2 学工处 辅导员 专业技术岗 2 心理学类 硕士研究生 30周岁以下,中共党员,在校期间担任过学生干部 应届毕业生 引进高层次人才
3 艺术设计系 环境艺术类教师 专业技术岗 3 建筑学、景观设计、园林设计、展示艺术设计、艺术设计(环境艺术方向或展示艺术设计方向) 硕士研究生 应届生30周岁以下,社会人员35周岁以下;取得硕士学位且具有中级及以上职称的,学历放宽至本科。 不限 引进高层次人才
4 管理系 会计专业教师 专业技术岗 1 财务财会类、统计审计类、工商管理类 硕士研究生或博士研究生 1、本科为财务财会类或统计、审计类专业;2、应届生30周岁以下;3、社会人员35周岁以下且具有3年以上相关工作经验,正高职称的年龄放宽至女45岁、男50岁同时学历放宽为本科。 不限 引进高层次人才
5 管理系 国际贸易专业教师 专业技术岗 1 商务贸易类、经济学类、工商管理类 硕士研究生或博士研究生 1、本科为商务贸易类、经济类、工商管理类专业;2、应届生30周岁以下; 3、社会人员35周岁以下且具有3年以上相关工作经验,有中级及以上职称和硕士学位的放宽为全日制本科、40周岁以下。 不限 引进高层次人才
6 管理系 电子商务及计算机网络专业教师 专业技术岗 1 计算机大类、工商管理类 硕士研究生或博士研究生 1、本科为计算机大类或计算机网络管理类专业;2、应届生30周岁以下;3、社会人员35周岁以下且有3年以上相关工作经验,具有中级及以上职称和硕士学位者放宽为全日制本科、40周岁以下。 不限 引进高层次人才
7 管理系 法律和企业管理专业教师 专业技术岗 1 法学(经济法)、工商管理类 硕士研究生或博士研究生 1、本科为法学专业;2、35周岁以下,3年以上教学或法律工作经验,有律师资格或中级及以上职称且具有硕士学位者放宽为全日制本科、40周岁以下。 社会人员 引进高层次人才
8 电子电气工程系 LED专业教师 专业技术岗 1 光学工程、材料物理与化学等LED相关专业 硕士研究生或博士研究生 35周岁以下;具有LED行业企业工作背景。 不限 引进高层次人才
9 信息中心 校园网络运行维护(高级网络管理员) 专业技术岗 1 计算机(大类)类专业 硕士研究生 35周岁以下;中级职称;CCNP及相关认证资格;两年以上网络管理经验。 社会人员 引进高层次人才
10 信息中心 校园网络运行维护(网络管理员) 专业技术岗 1 计算机(大类)类专业 硕士研究生 30周岁以下;网络管理员以上职业资格;本科专业为网络工程、计算机网络工程、计算机通信工程、信息安全或计算机及应用等专业 应届毕业生 引进高层次人才
11 监察审计处(纪委办公室) 工程审计 专业技术岗 1 工程管理,工程造价,土木工程 硕士研究生 40周岁以下;中共党员;有一级建造师、一级造价工程师等相关执业资格,或者相关行业企业8年以上工作经验。 不限 引进高层次人才
12 财务处 财务会计 专业技术岗 1 会计学 硕士研究生 30周岁以下,具有会计从业资格证书;具备良好的OFFICE工具操作能力 应届毕业生 引进高层次人才
注:本次招聘学科目录按2008年修订版《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》及《江苏省公务员招录考试专业参考目录(2013)》执行。
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更新时间:2025/5/12 21:49:14