| 标题 | 2013年北京市经济和信息化委员会直属事业单位招聘公告 |
| 内容 | 根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发[2010]102号）要求和北京市经济和信息化委员会直属事业人才队伍建设需要，北京市经济和信息化委员会直属事业单位北京市产业经济研究中心于2013年5月至6月面向2013年应届毕业生或社会人员公开招聘工作人员1名。现将有关事项公告如下： 一、招聘职位 共涉及1个直属事业单位，1个职位，招聘工作人员1名。 详见附表《北京市经济和信息化委员会直属单位公开招聘工作人员岗位及要求表》 二、报名条件 1、遵守宪法和法律，具有良好的职业道德和品德修养。 2、全日制硕士研究生及以上学历，取得相应学位。 3、具有3年以上相关工作经历,北京市常住户口，且人事行政关系在京人员；北京生源应届毕业生。 4、身体健康，具有适应岗位要求的身体条件。 5、年龄计算日期截止到2013年7月30日。 6、符合回避制度的有关规定，具备应聘岗位所需其他条件。 三、报名与资格审查 采取现场报名与资格审查的方式，现场为资格审查通过人员发放准考证。 1、报名时间 2013年5月28日（星期二） 上午9：00-12：00下午13：00-17：00 2、报名地点 北京市朝阳区工体北路6号凯富大厦5层511室 3、报名提交材料 1）户口本原件及复印件； 2）身份证原件及复印件； 3）学历、学位证书原件及复印件； 4)职称或其他文字材料原件及复印件； 5）《北京市经济和信息化委员会直属单位公开招聘工作人员报名表》（附表2，考生自行打印）及近期2寸免冠照片； 6)其他能证明本人业绩的材料。 现场资格审查通过人员持准考证参加委统一组织的公共科目笔试，考试时间及地点在北京市经济和信息化委员会门户网站（http://www.bjeit.gov.cn）通知公告。 四、考试测评 考试测评分为笔试和面试（含专业考试）两个环节。 1、笔试 内容为综合能力测试。根据笔试成绩情况划定合格分数线。每个招聘岗位按照招聘人数与笔试合格人数1：5的比例，从高分到低分依次确定面试人选，未达到1：5的岗位按实际人数参加面试，笔试成绩低于合格线者不能进入面试。 2、面试 采用结构化面试的方法。 按照笔试和面试成绩5：5的比例计算考试测评综合成绩。按照综合成绩从高到低的顺序确定参加考察和体检的人选。 五、注意事项 1、招聘过程中，应聘人员只能选择一个岗位进行报名，重复报名视为无效；不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致； 2、报名者须认真阅读本公告要求，并按照《北京市经济和信息化委员会直属单位面向社会公开招聘工作人员报名表》要求认真填写，未按要求填写的视为无效； 3、报考者须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，已办理入职手续者即时取消入职资格，并承担相应的法律责任。 联系人：万华、李惠敏、曹祎宇 联系电话：575872778523588157587267 附件： 1、《北京市经济和信息化委员会直属单位公开招聘工作人员岗位及要求表》 2、《北京市经济和信息化委员会直属单位公开招聘工作人员报名表》 北京市经济和信息化委员会 二〇一三年五月十四日 |
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