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标题 2013年青岛市黄岛区事业单位公开招聘工作人员面试方案
内容
    根据《青岛市事业单位公开招聘考试工作规程(试行)》和《黄岛区2013年部分事业单位公开招聘工作人员简章》、《黄岛区2013年教育系统公开招聘工作人员简章》、《黄岛区2013年卫生系统公开招聘工作人员简章》的有关要求,现就黄岛区2013年事业单位公开招聘工作人员制定面试方案如下:
    一、面试工作领导小组
    根据面试工作需要,成立黄岛区事业单位公开招聘面试工作领导小组,成员单位由人社、纪检监察、宣传、教育、卫生、公安、工信、广电等部门组成,并按规定组成面试考官。
    二、面试对象
    黄岛区本次招聘教育系统268人,卫生系统146人,其他事业单位51人,采取先笔试后面试方式。参加全市统一组织的笔试,从高分到低分按照招聘人数1:3的比例,经现场资格审查后确定进入面试人选,领取面试准考证。若达不到规定比例的按实有人数确定进入面试人选,但面试成绩不得低于60分。
    三、面试内容、方法和程序
    教育系统教师职位面试采取说课的方式进行,主要考察教师岗位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。具体说课内容如下:
    中小学(含体校)教师岗位:
    《语文》、《数学》、《英语》、《物理》、《政治》、《历史》、《地理》、《生物》、《音乐》、《美术》、《计算机》为我区现行初中八年级下册教材,《化学》为我区现行初中九年级下册教材,《体育》为我区现行初中7-9年级(全一册)教材。
    心理健康:《普通心理学》(张钦主编,中国人民大学出版社)
    幼儿园教师岗位:
    我区现行幼儿园教材:《艺术表现》(中班,王旭昌主编,青岛出版社)
    职业学校教师岗位:
    机械制造:《机械制图》(〈少学时〉,辜东莲 李同军 于光明主编,高等教育出版社)
    港口经济与环境工程: 《现代物流基础》(杨穗萍主编,高等教育出版社)
    舞蹈:《舞蹈》(基础版,第二版,吴彬主编, 高等教育出版社)
    财会:《财务管理》(第三版,会计专业,张海林主编,高等教育出版社)
    网络工程:《中小型网络构建与管理》(第2册,汪双顶 韩立凡主编,高等教育出版社)
    汽车修理:《电控发动机维修》(第二版 汽车运用与维修专业 解福泉主编,高等教育出版社)
    朝鲜语:《初级韩国语》(下册)(崔羲秀主编,延边大学出版社)
    电教:《影视技术基础》(李念芦主编,世界图书出版公司)
    教育系统除教师职位之外的其他职位、卫生系统和其他事业单位面试采取结构化面试的办法,主要测试考生综合分析、组织协调、应急应变等方面的能力。其中,茂腔艺术传承中心紧缺职位面试时需进行技能测试,测试内容为相关专业技能。
    考生持身份证和面试准考证按要求到指定地点参加面试。
    考生按事先抽签确定的顺序依次进入考场,在规定时间内完成面试,其余人员在候考室等候。面试结束,考生退出考场。
    说课时间为10分钟,准备时间30分钟。
    结构化面试准备时间6分钟,答题时间6分钟,在规定的时限内完成。
    面试全程录音录像,所有音像资料保存半年以上。每个面试考场按规定配备由纪检监察部门选派的一名纪委监督人员和一名社会监督员对面试过程进行现场监督,如有弄虚作假、徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律行为,一经查实,将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)的有关规定严肃处理。
    四、面试时间和地点
    面试将于六月中旬进行,具体时间、地点在黄岛区人事人才网(http://www.jnrc.com.cn)另行通知。
    五、面试成绩评定及计算
    面试采取百分制,考官全部由外地专家担任。面试由7名考官现场打分,在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。
    面试成绩当天在黄岛区人事人才网(http://www.jnrc.com.cn)向考生公布。
    六、有关说明
    (一)考生携带身份证和面试准考证参加面试。考生在资格审查时领取面试准考证。
    (二)未尽事宜按《黄岛区2013年部分事业单位公开招聘工作人员简章》、《黄岛区2013年教育系统公开招聘工作人员简章》、《黄岛区2013年卫生系统公开招聘工作人员简章》的有关规定执行。
    咨询电话:教育系统:88182330,卫生系统及其他类事业单位:85161736。
    监督电话:85161863
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更新时间:2025/5/13 2:36:08