| 标题 | 2016年复旦大学第二十二批“人才工程”预备队(一期)队员选拔方案 |
| 内容 | 在线网校：>>>点击进入<<< 考试书库：>>>点击进入<<< 网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工 程类 等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。 一、选拔原则 1．原则上队员入选后的岗位为担任基层辅导员工作； 2．在双向选择的基础上，适当考虑学生工作部门的用人需求； 3．坚持择优录取的选拔标准，同时适当考虑设岗部门的实际工作需要。 二、选拔标准 1．热爱学生工作，政治素质高，具有一定的理论修养； 2．中共党员（含预备党员）； 3．学习成绩良好，符合2015年度复旦大学免试直升硕士研究生条件，具体参见研究生招生网站《复旦大学2015年招收攻读硕士学位研究生简章》； 4．具有高度责任心和较强工作能力，在本科阶段曾担任学生干部，工作表现良好； 5．获得过校级或校级以上荣誉者在同等条件下优先考虑。 三、选拔流程 1．学生工作部公布第二十二批人才工程预备队（一期）选拔方案，各院系向符合候选标准的学生进行宣传动员； 2．学生工作部举行第二十二批人才工程预备队（一期）选拔宣讲会，向有意参加选拔的学生（以下简称意向人）介绍人才工程预备队的性质、培养目标、队员的权利和义务； 3．意向人向所在院系报名，院系汇总后上报学生工作部； 4．意向人参加学生工作部组织的统一笔试； 5．学生工作部公布笔试通过者（以下简称初选人）名单。初选人向设岗单位报名参加初选； 6．设岗单位根据岗位要求对初选人进行考察，按名额要求向学生工作部上报候选人名单和材料； 7．学生工作部汇总候选人材料，评定基础分（基础分评定标准详见附1）； 8．由学校有关部门领导和学生工作专家对候选人进行面试； 9．综合候选人研究生专业选拔情况，最终确定入选第二十二批人才工程预备队（一期）的学生名单； 10．入选学生与学校签订培养协议。 四、时间安排 1．9月2日（周三），公布选拔方案，院系宣传动员； 2．9月7日（周一），第二十二批人才工程预备队（一期）选拔宣讲会暨笔试辅导（15:30，叶耀珍楼302教室）； 3．9月9日（周三），上午11:00前，院系提交本单位参加笔试学生名单，报送fdy@fudan.edu.cn； 4．9月10日（周四）下午进行笔试（13:00-15:00，叶耀珍楼302教室），当天公布笔试成绩及各院系推荐名额； 5．9月14日（周一），各院系在笔试通过者中考察推荐候选人，提交材料； 6．面试时间初定9月18日（周五），具体时间地点另行通知； 7．9月25日（周五），最终确定入选名单。 五、院系推荐候选人提交材料要求及注意事项 1．各院系应在9月14日（周一）下班前，将候选人材料交至学工部1号楼207室，候选人材料包括： （1）《第二十二批人才工程预备队（一期）推荐表》，由院系学生工作首要负责人及设岗单位负责人签字并加盖公章； （2）候选人大学期间成绩单，盖院系章； （3）候选人大学期间专业排名证明表； （4）荣誉奖励证明、科研成果证明、突出贡献院系说明材料等其他材料。 2．注意事项： （1）人才工程预备队（一期）队员由学校统一划拨免试直升硕士研究生名额，如候选人拟直升博士研究生，名额须院系内部协商确认预留。 （2）为保证人才工程项目培养期的完整性，原则上不允许各单位推选两年制研究生作为本次选拔的候选人。 党委学生工作部 二〇一五年九月一日 |
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