标题 | 同济大学环境与可持续发展学院2013年管理人员招聘启事 |
内容 | 联合国环境规划署——同济大学环境与可持续发展学院因工作发展需要,现向社会公开招聘管理人员(对外交流合作)2名(男女各1名)。 一、岗位职责 1.全校辅修专业项目协调 -研究生辅修学位课程管理与协调 -全校可持续发展公共课程管理与协调 -定期组织中外学生交流活动; 2.对外交流与科研管理,负责对外交流与合作; -项目联络与管理 -外事交流与合作的管理 -与校外各机构(UNEP、企业、政府、基金会、学校等)的联络与沟通 -学术活动的组织与安排 -对外学术交流的管理与协调 -研究报告的组织与协调 3.负责国内外培训的申请、实施与管理 -各类培训项目的组织与管理 -开拓培训市场 -建立国内外广泛的培训学员网络 4.负责对外交流与合作 -项目联络与管理 -外事交流与合作的管理 -与校外各机构(联合国机构、企业、政府、基金会、学校等)的联络与沟通 -学术活动的组织与安排 -对外学术交流的管理与协调 5.中英文新闻稿和年度总结报告的撰写; 6.收集行业内最新动态和国际报告,研究报告的组织与协调; 7.日常外宾接待和翻译工作(口译和笔译); 8.领导交办的其他工作。 二、岗位应聘基本条件 (1)英文听说读写能力流利,英语口语能力强,具备交传能力者或者笔译能力者优先考虑; (2)能熟练使用办公自动化软件,具有较强的沟通能力和学习能力; (3)硕士以上学历,身体健康; (4)爱岗敬业,有较强的组织纪律观念和工作责任心,具有良好的服务精神和团队合作精神; (5)工作耐心细致、责任心强,有较强的组织、管理、协调和沟通能力; (6)年龄不超过30岁,有海外留学背景者优先考虑。 三、报名时间及联系方式 报名时间:即日起 联系电话:021-65983498/7790 E-MAIL:unep_tongji@tongji.edu.cn 联系人:沈老师 四、招聘程序 1.应聘者请提供详细应聘材料一份(含中英文简历、学历证书、身份证复印件等)通过电子邮件发送至联系人处 (有关应聘材料恕不退还); 2.经招聘工作小组初选,符合要求者将参加学校面试,面试时间另行通知; 3.拟录用者报学校审批; 4.初试时间:2013年9月; 五、工资及待遇 拟被录取者报校人事处统一面试,审批通过后,工资待遇等按学校相关政策执行。 六、关于我们 联合国环境规划署——同济大学环境与可持续发展学院(以下简称IESD)于2002年由联合国环境规划署和同济大学共同成立,旨在培养全球环境与可持续发展领域中的技术、管理和决策人才。 IESD充分发挥国际平台优势,加速资源集聚,培育创新精神,出色完成联合国环境规划署和同济大学赋予的角色,在教育、科研、对外合作等方面取得了显著的成就,在引领大学可持续发展建设进程中起到了举足轻重的作用。 网站:http://unep-iesd.tongji.edu.cn/ 联合国环境规划署-同济大学 环境与可持续发展学院 二〇一三年六月二十六日 |
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