| 标题 | 2013年苏州市相城区元和街道选聘社区工作人员简章 |
| 内容 | 为进一步加强社区组织建设，保持一支素质优良、数量充足、结构合理的社区干部队伍，经元和街道党工委、办事处研究，决定在元和街道范围内公开选聘高校毕业生到社区工作。现就有关事项公布如下： 一、选聘岗位 社区工作人员 二、选聘范围、对象及条件 （一）、选聘范围 公开选聘到社区工作的高校毕业生为元和街道户籍或生源的毕业生（户籍在册时间以简章发布之日前有效）。 （二）、选聘条件 1.政治素质好，热爱祖国，热爱社会主义，拥护党的基本路线和方针政策，具有敬业奉献精神，热爱社区基层工作，遵纪守法，作风正派。 2.有较强的组织协调和语言表达能力，服从组织安排。 3.年龄要求：年龄在30周岁以下（1983年1月1日以后出生），身体健康。 4.学历要求：全日制普通高校毕业生为大专及以上学历，通过国民教育取得的学历应为本科及以上学历。 5.选聘人数：公开选聘23人，其中男性15人，女性8人。 三、公开报名和资格审查 （一）报名时间：2013年10月9日、10日两天（9：00-16：00）。 （二）报名方式：全部采取本人现场报名形式，不接受邮寄报名和网上报名。 （三）报名地点：元和街道组织人事办（苏州市相城区元和街道嘉元路959号元和街道办事处机关7楼）。 （四）报名资料：报考人员现场报名需携带身份证、户籍证明、毕业证书（应届毕业生为毕业生就业推荐表）、奖励证书，上述材料请提供原件，并自备复印件一份，另外需提供本人近期免冠一寸照片4张（在背面注明姓名）。报考人员现场报名时如实填写《元和街道2013年选聘高校毕业生到社区工作报名登记表》。 （五）资格审查：街道组织人事办现场对报考人员所持有效证件进行报考资格审查。 四、考试 （一）笔试 1.2013年10月15日（上午9：00—11：30，下午13：00—16：30）考生到元和街道组织人事办领取《准考证》，逾期视作自动放弃。 2.笔试内容：综合能力测试一门，内容主要包括《公共基础知识》和《行政职业能力倾向测验》。 3.笔试时间：具体时间、地点详见《准考证》。 4.成绩公布：成绩将在元和街道政府网站公布（http://www.szyh.gov.cn/）。 （二）面试 1.根据笔试成绩按选聘人数（分男女）分别从高分到低分按2：1的比例进入面试。进入面试的考生根据街道组织人事办通知领取《面试通知书》。 2.面试时间、地点：详见《面试通知书》。 3.面试方式：本次公开选聘面试采取结构化面试方式进行。 4.成绩计算：以百分制计算，保留两位小数，第三位四舍五入。合格分数线为60分，根据面试分数分别从高分到低分确定通过面试人员，面试成绩当场公布。 五、体检和考察 1.根据笔试和面试成绩各占50%，总分从高分到低分，按1：1的比例确定参加体检人员。 2.总分成绩相同时，中共党员和具备《社会工作者资格证书》的报考人员优先进入体检。 3.体检具体时间另行通知，体检费用由应聘人员自理。体检合格者，进入考察环节。 4.体检和考察由街道组织人事部门按照有关规定组织实施。 六、管理和待遇 1.考察合格的，由街道相关部门负责与其签订劳动合同，实行劳动合同管理。首次签订劳动合同期限为三年，试用期按有关规定执行。合同期间，由所在社区负责日常考核和年度考核，对年度考核不合格的人员，所在社区可提前解除合同。合同期满，未获得社会工作者资格证书的人员，合同期满后不再续约。聘任在社区工作满三年且表现优秀的，经街道组织人事部门考察后可直接进入所在社区后备干部进行培养，同时对表现突出的可选拔进社区“两委”班子。 2.到社区工作的高校毕业生在合同期间，工资报酬按元和街道社区同类人员标准执行。 七、其它 本简章由元和街道党工委组织人事办负责解释。 咨询电话：65757133（元和街道组织人事办） 监督电话：65459305（元和街道纪检监察室） |
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