| 标题 | 河源市紫金县2013年招聘县公安局辅警公告 |
| 内容 | 为全力做好维稳和各项公安工作，服务我县经济建设，打造平安紫金，经县政府同意，决定面向社会公开招聘50名辅警。现将有关事项公告如下： 一、招聘名额 本次面向社会公开招聘辅警共 50名(其中10名用于协助县纪委开展相关工作,具体名额见附表)。 二、报考条件 本次聘用辅警须同时具备下列条件(具体条件见附表)： （一）必须持有紫金县户籍; （二）具有良好品行，热心公安工作，无违法犯罪记录; （三）高中以上文化程度，年龄为18-25周岁（即1988年12月1日—1995年12月1日期间出生）的社会人员,复退军人或公安院校毕业生、中共党员优先; （四）身体健康，体形端正，左右裸眼视力4.6以上，男性身高1.68米以上,女性身高1.58米以上。 三、招聘程序 此次招聘工作按照发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、体能测试、面试、政审考察、体检、公示、培训、聘用的程序进行，通过公平竞争，择优选用。考试项目包括笔试、体能测试、面试。其中笔试占总成绩的60%，面试占总成绩的40%,体能测试必须合格以上。 （一）报名及资格审查 1、报名时间：2013年12月2日至 4 日。 2、报名地点：紫金县公安局办公大楼一楼大堂（报考职位在局机关）、相关派出所(报考职位在基层交警中队和派出所)。 报名者填写《紫金县2013年公开招聘县公安局辅警报名表》，提交身份证、户口簿、毕业证原件及复印件2份(退伍军人同时提供退伍证原件及复印件2份,中共党员提供党组织证明材料)，并交本人近期免冠大一寸彩色相片4张。报名提交的材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。 （二）笔试 笔试内容为《治安管理处罚法》、《道路交通安全法》、《刑事诉讼法》等基本法律知识。笔试时间和地点另行通知。 （三）体能测试 根据笔试成绩由高到低，按招聘名额1：2的比例确定人员进行体能测试。体能测试主要是测试应聘者身体素质是否适合公安工作的需要，要求被聘用人员体能测试成绩合格以上。如该职位人员体能测试不合格,由该职位报考人员笔试成绩由高到低依次递补。体能测试时间和地点另行通知。 体能测试项目及合格标准为：男1000米长跑（≤4′35″为合格）；女800米（≤4′30″为合格）长跑。 （四）面试 面试对象根据笔试成绩、体能测试合格者确定。面试评委7—9人组成，采用去掉一个最高分和一个最低分取其平均分的形式进行。面试时间和地点另行通知。 （五）体检 根据笔试和面试的总成绩，按招聘名额确定体检人员。如有体检不合格的，按总分依次递补，但体能测试必须合格以上。体检费用自理，体检项目和标准按招录公务员的体检项目和标准进行。 （六）政审 体检合格的对象进行政审，政审合格者方具有聘用资格。政审中发现下列情况之一的，视为政审考察不合格，取消聘用资格。 1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致； 2、曾因犯罪受过刑事处罚，受过劳动教养或少年管教,治安处罚的； 3、曾被辞退或者开除公职的; 4、直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲中有被判死刑或者正在服刑，其本人不能正确理解的; 5、直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆国家政权活动的； 6、不符合招考所需资格条件的； 7、经招聘领导小组研究确定不能聘用的其他情况。 （七）聘用 经笔试、体能测试、面试、体检、政审考察合格的人员公示7天。公示完毕经研究后，作为待聘人员。待聘人员由警察训练大队负责组织开展为期10天的上岗前培训，经考核合格后方可试用，试用期为三个月，试用期满考核合格者按照有关规定办理聘用手续。 四、工资及待遇 聘用的辅警每人每月工资为1200元（含社保），以后参照行政机关、事业单位工作人员增资情况，按相关比例予以增资。 紫金县人力资源和社会保障局 紫金县公安局 二○一三年十一月十八日 |
| 随便看 |
|
在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。