| 标题 | 2013年南通市如东经济开发区社区工作人员招聘简章 |
| 内容 | 经区党工委、管委会批准，如东经济开发区面向如东经济开发区街道办下属永新、振新、兴新三个社区公开招聘社区工作人员。现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位及人数 （一）招聘岗位：如东经济开发区街道办所属社区工作人员 （二）招聘人数：4人 二、招聘对象及条件 (一）招聘对象：男性2名，女性2名，中共党员、退伍军人优先。 （二）报名条件 1.拥护中国共产党的领导，热爱社区工作，遵纪守法，品行端正，无违法违纪史； 2.年龄：35周岁以下（1978年12月1日以后出生）； 3.大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中、中专或职业高中学历）； 4.报考人员必须是如东经济开发区永新、振新、兴新社区户籍，并常住如东经济开发区永新、振新、兴新社区其中的一个社区。 5.身体健康。 三、招聘原则 自愿报名、公开竞争、择优录取。 四、招聘办法 本次招聘按照报名及资格审查、笔试、面试、民主评议、政审、体检、公示与录用的程序进行。 （一）报名及资格审查 1.报名时间：12月9日—12月13日，每天上午：8:30—12:00，下午：2:00—5:30 2．报名地点：江苏省如东经济开发区管理委员会党群工作局418室（如东经济开发区黄河中路1号） 联系电话：0513—84199817联系人：刘晶 3.提供材料：报名时须携带本人身份证、户口本、毕业证书、社区关于户籍、常住地和同意报考的证明，相关资格证书、证明等其他相关材料（交验原件并提供复印件1份），以及本人近期免冠二寸彩照2张。 4.注意事项：报考人数与报考岗位招聘计划数的比例必须达到2：1的比例方可开考，达不到开考比例则相应核减该岗位招聘计划数，直至不开考。 5.资格审查 （1）应聘人员所提供的应聘材料必须齐全且真实有效，在整个招聘过程中，凡不符合招聘规定条件或弄虚作假的，一经查实，随时取消应聘资格，责任由应聘人员自负。 （2）报名结束后，由招聘工作组对应聘人员进行资格初审，初审通过者电话告知（未通过初审者不再另行通知），接通知领取《准考证》。所有应聘材料代为保密，恕不退还。 （二）笔试 资格审查合格并在规定时间内领取《准考证》的报考人员，参加统一笔试。笔试主要考查适应岗位需要的基本知识和基本素质。不指定大纲和教材，笔试成绩占综合成绩的40%。笔试时间和地点详见《准考证》。 （三）面试 对参加了笔试的报考人员进行面试，面试采取综合面试的方式进行，面试主要考察报考人员适应岗位需要的基本素质和能力。面试成绩占综合成绩的55%。 （四）民主评议 对参加了笔试、面试的报考人员进行民主评议，主要考察报考人员的政治思想素质、社会评价及认可度等。民主评议成绩占综合成绩的5%。 笔试、面试、民主评议总成绩100分，所有成绩均在如东经济开发区网站（www.rdjz.gov.cn）和开发区公示栏上统一公布，综合成绩低于60分者为不合格，不予录用。 （五）政审 根据笔试、面试、民主评议总成绩，按招聘岗位计划数1：1的比例，从高分到低分确定进入政审人员（如最后一名总成绩同分，则按面试成绩高者优先），因政审不合格出现缺额时，按笔试、面试总成绩从高分到低分依次递补。 （六）体检 政审通过者参加体检，体检标准参照《公务员体检通用标准》执行，体检费用由报考人员自行负担。因体检不合格出现缺额时，按笔试、面试、民主评议总成绩从高分到低分依次递补。 （七）公示与录用 体检结束后对体检合格人员进行为期七天的公示，公示无异议的，提交区党工委讨论确定后，办理录用手续。 五、人员性质及待遇 （一）人员性质：本次招聘人员为社区劳动合同制职工。 （二）具体待遇 1.基本工资为如东县最低工资水平的1.2倍，考核工资500元/月，到社区工作后每满1年增加区龄工资30元/月。按规定缴纳五险一金，五险一金个人负担部分由个人按规定缴纳。 2.初次录用人员设见习期6个月，见习期满考核合格的，与如东经济开发区经济发展总公司签订正式聘用合同。 本简章由如东经济开发区经济发展总公司负责解释。 如东经济开发区经济发展总公司 二〇一三年十一月二十六日 |
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