| 标题 | 2014年毕节市金沙县城市管理局简化程序招聘城市管理协管员简章 |
| 内容 | 为加强经济开发区城市管理工作，经县人民政府同意，决定面向社会公开招聘城市管理协管员。为确保招聘工作顺利进行，特制定本简章。 一、招聘原则及程序 坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试的方式公开聘用。 招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、公示、聘用等程序进行。 二、招聘单位、岗位及名额 （一）招聘单位：金沙县城市管理监察中队。 （二）招聘岗位：城市管理协管员。 （三）招聘名额：本次计划招聘10名（其中男生7名，女生3名）。 三、招聘范围及基本条件 （一）金沙县户籍人员。 （二）高中以上文化程度，具有良好的思想政治素质，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。 （三）男生身高165厘米以上，女生身高155厘米以上。身体健康，能胜任招聘岗位的正常工作。 （四）年龄在20周岁以上，35周岁以下（1994年1月1日前出生，1979年1月1日以后出生）。 （五）退伍军人在同等条件下优先录用。 （六）以下人员不得报考： 1.定向到具体行业或单位的应届毕业生； 2.在读的非应届学生、现役军人； 3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，正在接受纪检监察机关、司法机关立案调查的人员； 4.曾被开除公职或被辞退未满五年的人员； 5.受党政纪处分期限未满的人员； 6.违反计划生育政策的人员； 7.有法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。 四、报名及资格审查 （一）报名 1.报名时间 2014年4月14日至20日，上午8：30—12：00 ，下午14：30—18：00。 2.报名方式及地点 （1）报名方式：现场报名。 （2）报名地点：金沙县城市管理局办公室（金沙县鼓场街道办事处红岩社区袁桥组，县城区内可乘3路、12路公交车在红星水泥厂站下车，往关门垭隧道方向前行200米即到）。 3.报名要求 （1）报名时填写《金沙县城市管理局2014年招聘城市管理人员报名表》（以下简称《报名表》），同时交近期红底正面免冠小二寸照片4张。《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误，责任自负；由他人代报的，如报名信息出现上述情况，视同考生本人填写，由考生本人承担责任。 （2）报名时需提供以下材料： ①毕业证书原件及复印件1份； ②有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明）原件及复印件1份； ③已婚人员报考须提供由户籍所在地或居住地乡（镇）、街道办事处计生部门出具的无违反计划生育政策的证明材料； ④户籍所在地公安机关出具的无违法记录证明； ⑤退伍军人提供《退伍证》。 （二）资格审查 报名结束后，根据考生填写的个人信息，按照规定的报名条件和资格进行审查，签署审查意见。资格审查合格的，在金沙县城市管理局网站和公开栏向社会进行为期3天的公示，接受社会监督。 资格审查合格人数与计划招聘人数达不到2:1的，缩减计划招聘人数或取消相应招聘计划。 五、面试（100分） 本次招聘采取面试的方式进行，由城市管理局随机抽取人员组成面试小组进行面试。准考证领取时间为：2014年4月25日下午5:30以前。应聘人员凭本人有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明）到城市管理局办公室领取。 面试时间、地点见准考证。 考生须持准考证和有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明）方能进入考场参加面试。 六、体检 根据面试成绩从高分到低分按1：1比例确定体检人员，体检不合格的，根据面试成绩从高分到低分依次递补。 七、公示 经面试、体检合格的考生，确定为拟录用人员，在金沙县城市管理局网站和公开栏向社会进行为期3天的公示，接受社会监督。 公示期间查实有严重问题影响录用的，取消录用资格。一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。 八、聘用 对公示期满无问题或反映的问题不影响录用的，与招聘单位签订聘用合同。 九、工资待遇 月工资1667元（含个人应承担部分的各种社会保险），单位按国家规定为其个人缴纳属于单位应承担部分的各种社会保险。 十、纪律监督 招聘工作接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照相关规定严肃处理。 十一、未尽事宜由金沙县城市管理局招聘工作领导小组负责解释。 咨询电话：0857—7226101 |
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