| 标题 | 2014年宁波市余姚市低塘街道招聘下属单位管理辅助人员简章 |
| 内容 | 因工作需要，招聘余姚市低塘街道下属单位管理辅助人员，现将有关事项公布如下： 一、招聘职位 余姚市低塘街道下属单位管理辅助人员6名(其中面向退伍军人招聘4名)，主要从事生态环境监察、城市管理及其他交办的工作。 二、招聘对象 1、拥护中国共产党的领导，品行端正，身体素质好，有工作责任心及敬业精神； 2、户籍在余姚市低塘街道及周边余姚其他乡镇街道（地域接壤）； 3、男性，身高168厘米以上，年龄35周岁以下（1979年1月1日以后出生）； 4、高中及以上文化程度。 三、招聘办法和程序 招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经笔试、面试、体检与考察、公示程序后择优聘用。 1、笔试。由街道办事处统一组织笔试，形式为闭卷考，试卷满分为100分。笔试内容包括时事政治、职业道德、社会公德、相关法律法规（《中华人民共和国环境保护法》、《浙江省城市市容和环境卫生管理条例》等）、写作等。笔试具体地点和时间另行通知，应聘者凭身份证参加笔试。 2、面试。根据笔试成绩从高分到低分，按1：3比例确定面试对象，不足规定比例的按实际人数确定。面试满分为100分。面试时间、地点另行通知。 按照笔试成绩、面试成绩各50%计算总成绩。若总成绩相等则以笔试成绩高者优先。 3、体检。根据笔试和面试折合的总成绩按高分到低分取相应名额进入体检，按照招聘人数1：1的比例确定体检名单。体检费用自理，体检时间另行通知。 4、考察。体检合格者确定为考察对象。从政治思想素质、道德品质修养、遵纪守法意识、人际沟通能力、心理调适能力、学习工作情况等方面进行全面、客观、真实的考核。体检或考察不合格的，按总成绩依次递补。 5、聘用和待遇。考察合格者，为拟聘用对象，经公示3天无异议的，按权限批准后办理报到聘用手续（已参加工作的拟聘用对象，须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续），签订劳动合同，合同期为3年，含试用期3个月，按规定参加社会保险。工资待遇约每年3万元。对录用人员实行年度工作目标考核，考核不合格者将予以解聘。 四、报名事项 1、报名时间：2014年4月23日（上午8：00—11：00，下午1：00—4：30） 2、报名地点：低塘街道镇北路98号低塘街道办事处主楼二楼220室。联系电话：62261567 3、报名办法 （1）应聘者须持本人居民身份证、户口簿、学历证书、相关考试证书等资料的原件和复印件，一寸近期正面免冠彩照2张。 （2）因特殊原因本人不能到场办理的，可委托他人代报，代报者除携带上述相关证件材料外，还要随带本人身份证原件及复印件。 4、资格审核。报名者需随带填写好的《低塘街道公开招聘下属单位管理辅助人员报名表》（一式两份），表格可在余姚人才网www.yyrc.com、低塘街道政府网http://www.dt.yy.gov.cn/自行下载，并接受现场资格审核。 五、其他相关规定 1、本次招聘，如无合适对象，允许招聘不足或空缺。 2、现场报名与资格初审，仅在规定的报名时间内进行，提前或逾期一概不予受理。 3、笔试、面试、考试成绩和拟聘用对象公示等将在低塘街道政府网站中公示。 4、本公告由低塘街道办事处负责解释。 下载： 报名登记表 易贤网温馨提示： 《报名登记表.doc》来源于余姚人才网，最近更新2014年4月18日。 易贤网下载后为“.rar”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。 |
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