| 标题 | 云浮市职业技能鉴定指导中心2014年招聘工作人员通告 |
| 内容 | 云浮市职业技能鉴定指导中心是云浮市人力资源和社会保障局所属公益三类和经费自理的正科级事业单位。因事业发展需要，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》的有关规定，现公开招聘1名工作人员，有关事项通告如下： 一、招聘岗位 详见《云浮市职业技能鉴定指导中心2014年公开招聘岗位一览表》（附件1）。 二、招聘范围和对象 招聘对象为具有国家承认的本科以上学历的社会人员，并具备岗位要求的相关条件。国有单位正式员工须征得所在工作单位同意并出具书面证明方可应聘。 三、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。 （二）遵纪守法，具有良好的品行和道德修养。 （三）具有正常履行职责的身体条件和工作能力。 （四）年龄为18至35周岁（1978年5月19日至1996年5月19日期间出生）。 （五）具有招聘岗位所要求的其他资格条件。 尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有法律法规规定不得聘用到事业单位的人员不得应聘。应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招考职位。 四、报名办法 1.报名方式：应聘人员在招聘公告规定的时间内登录云浮市人力资源和社会保障网：http://www.gdyf.lss.gov.cn/、云浮人才网：http://www.yfrc.gov.cn/，下载《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（附件2），如实填写个人信息，并将报名材料，包括报名表、身份证、学历证等，通过电子邮件发至云浮市人力资源和社会保障局人事科邮箱（Email:rsk8821906@163.com,联系电话:0766—8821906）。 2.报名时间：2014年5月19日至2014年5月21日。 3.报名人员的个人信息及条件将进行初步资格审查。通过资格初审的将会另行通知，须在指定的时间带备1寸彩照2张，到云浮市人力资源和社会保障局人事科（云浮市星岩三路30号6楼）领取《准考证》。 五、考试 考试采用面试方式进行，为实操能力测试。考试内容包括招聘岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能。考试成绩实行百分制。 1.考试的具体时间、地点另行通知。 2.考试结束后，10个工作日内在云浮市人力资源和社会保障网、云浮人才网公布考试人员的成绩，并确定体检的人选。 3.考试成绩的合格分数线为60分。 六、体检 按拟聘人数和考生成绩从高分到低分的顺序，从成绩合格的考生中等额确定体检人选。体检不合格的，可按成绩由高到低顺序在具备候选资格人员中依次递补。体检项目、合格标准及办法按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。 七、考核 体检合格后按规定进行考核。考核根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》进行，因考核不合格或应聘人员放弃聘用的，可按成绩由高到低的顺序在具备候选资格人员中依次递补考核人选。 八、公示与聘用 考核合格的，确定为拟聘人选。拟聘人员名单在云浮市人力资源和社会保障网、云浮人才网上公示7个工作日，经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。 九、相关待遇 被聘用人员身份为事业单位工作人员，按照国家政策规定的事业单位各类人员薪酬标准提供待遇。 云浮市人力资源和社会保障局 2014年5月4日 |
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