| 标题 | 2014年嘉兴市海宁市水利局招聘编制外合同工公告 |
| 内容 | 因水利事业发展需要，海宁市水利局面向社会公开招聘编制外合同工5名，具体事项公告如下： 一、招聘计划及条件 1.海宁市水利局招聘工程管理岗位1人：海宁户籍，水利类专业或环境工程专业，大专及以上学历，1983年5月12日后出生。 2.海宁市人民政府防汛防旱指挥部办公室招聘仓库管理岗位1人：海宁户籍，高中及以上学历，懂机电操作、会电脑，1968年5月12日后出生，具有两年从事机电操作工作经验（须出示工作经验证明及工作单位盖章）。 3.海宁市河道管理所招聘翻水站管理岗位1人：海宁户籍，高中及以上学历，1963年5月12日后出生。 4.海宁市水政水资源监察管理站招聘水利管理岗位1人：海宁户籍，水利类专业，大专及以上学历，1978年5月12日后出生。 5.海宁市上塘河流域翻水管理站招聘工程管理岗位1人：海宁户籍，水利类专业，大专及以上学历，1978年5月12日后出生。 二、报名时间、地点 报名方式：现场报名 报名时间：2014年5月20日至2014年5月23日8：30-11：30，14：00-17：30。 报名地点：海宁市水利局八楼东面第一间办公室。（海昌路288号） 联系人：陈纯，联系电话：8729030913567354609 三、招聘程序 1.报名。现场如实填写《海宁市水利局编制外合同工招聘报名表》。每个应聘人员只能报1个岗位。报名时提供2012年以后彩色免冠1寸照片2张、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、身份证、毕业证书原件及复印件。 2.资格审查。对照应聘资格条件和要求逐个对应聘人员进行资格审核。应聘人员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。 3.考试：考试根据报名情况决定，如报名人数超过招聘计划数10倍的，采用笔试和面试相结合的办法进行。笔试总分100分，内容为公共基础知识。笔试后根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1∶3比例确定面试对象。面试总分为100分，内容为能力素质测试。面试后根据笔试、面试成绩各占50%计算综合成绩，根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数1∶1比例确定体检、考察对象（当综合成绩相同时，以笔试成绩高者排位在前）。体检标准参照《浙江省招考国家公务员体检标准》，考察参照浙江省招考国家公务员相关规定执行，体检或考察出现不合格时，按综合成绩从高分到低分依次替补。 如报名人数少于或等于招聘计划数10倍的，采用直接面试的办法进行，面试成绩即为综合成绩。 4．公示、录用 体检、考察合格的列为公示对象。经公示无异议确定为录用对象。录用对象必须在规定的时间内办理报到手续，逾期不报到者，视作自动放弃。工资待遇按有关规定执行。聘用后签订劳动合同，并实行试用期制度，试用期满后经考核不合格的解除劳动合同。 四、其他事项 本公告未尽事项，由海宁市水利局负责解释。 海宁市水利局 2014年5月12日 |
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