| 标题 | 南平市建瓯市水利局2014年度下属事业单位招聘工作人员面试工作通知 |
| 内容 | 2014年建瓯市事业单位公开招聘工作人员笔试工作已经完成，根据《2014年南平市事业单位公开招聘公告》和《中共建瓯市委组织部建瓯市公务员局关于划定2014年建瓯市事业单位公开招聘工作人员笔试合格分数线及有关事项的通知》（瓯人综〔2014〕2号）的文件精神，现将面试工作通知如下： 一、面试人员的确定 根据《中共建瓯市委组织部建瓯市公务员局关于划定2014年建瓯市事业单位公开招聘工作人员笔试合格分数线及有关事项的通知》（瓯人综〔2014〕2号）文件规定：2014年建瓯市事业单位公开招聘工作人员笔试合格分数线为：笔试综合基础知识A卷成绩合格线为50分；笔试综合基础知识、临床医学、护理、医学基础、会计、计算机、森林资源类专业卷成绩合格线为40分（考生笔试合格分数线均按四舍五入取整数计算）。 现我局下属市水利水电技术推广中心（811－11）岗位王梦丹、邹志伟等2名考生和市水政监察大队（812－11）岗位陈媛、余根炜、冯君檀等3名考生符合切分线要求且通过资格复审，进入面试。 二、面试的时间、地点 面试时间：2014年5月31日下午15：00 面试地点：建瓯市水电大厦六楼 注意：考生14：30前，持准考证、身份证到考点候考室集中报到。面试当天未按规定时间到达面试考点的考生，取消参加面试，不进行递补。 三、面试形式 笔试《综合基础知识》的岗位实行专业面试，采取专业知识测试和回答专业问题方式进行。 面试考题为3题，面试时间为15分钟。 本次面试采用现场回答问题的方法，由面试考官根据考生的口头表达能力，回答问题的准确性、分析问题的能力、逻辑思维和举止仪表等进行现场评分。 四、面试参考材料 市水利水电技术推广中心、市水政监察大队等2个岗位考生的面试教材：《水利工程概论》，邹冰主编，中国水利水电出版社出版。 五、体检、考察和聘用 1、面试成绩最低合格线为60分。若进入面试人数少于或等于招聘人数时，报考者的面试成绩应达到70分以上，方可进入体检和考察。考试总成绩按笔试成绩占50％、面试成绩占50％的比例计算。 2、同一岗位2名以上考生笔试面试总成绩相同时，名次按笔试成绩排列；若笔试、面试成绩也相同的，则报经同级公务员主管部门同意后加一场面试，名次按加试的面试成绩排列。 3、按照岗位招聘人数1:1的比例，根据考试总成绩从高分到低分确定参加体检和考察人选。体检标准及项目参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用由考生自负。体检的时间，地点另行通知。 未在规定的时间集中参加体检的，视为自动放弃。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，将取消聘用。 体检合格的考生，按人事管理权限，由主管部门和招聘单位负责进行考察。 在职考生面试时未能提供单位同意报考证明的，应在体检或考察前2天向招聘单位提供所在单位同意其报考、辞职或已解除聘用（劳动）合同的证明，否则不予聘用。 因体检、考察不合格而造成招聘岗位空缺的，原则上招聘单位应从报考该岗位进入面试的人员中，按照考试总成绩由高分到低分确定递补人选。 六、附件 1.本次面试请纪检、监察部门参予全程监督。 2.本次面试的工作通知和考试、聘用结果在建瓯市水利信息网（http://slj.jianou.gov.cn/公告栏）和南平市公务员局网上公布（网址：http://www.nprs.gov.cn/公示公告栏）。 建瓯市水利局 2014年5月19日 |
| 随便看 |
|
在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。