| 标题 | 2014年邵阳市北塔区招聘事业单位工作人员面试实施方案 |
| 内容 | 根据《2014年北塔区公开招聘事业单位工作人员的公告》，为做好此次招聘的面试工作，本着公开、平等、竞争、择优的原则，制定本实施方案。 一、面试人选 根据《2014年北塔区公开招聘事业单位工作人员的公告》，按照招聘人数与参加面试人数1：2的比例由高分到低分（按相应比例折算后的笔试成绩）确定参加面试人选（末位并列的一并进入面试）。 二、面试时间、地点及领取面试通知单时间、地点 面试时间、地点 教师职位：2014年8月9日，医护职位：2014年8月13日，其他职位：2014年8月16日。面试地点以面试通知单为准。 领取面试通知单时间、地点 教师职位：8月7日，北塔区教育局706办公室 医护职位：8月11日，北塔区卫生与人口计生局526办公室 其他职位：8月14日，北塔区人力资源和社会保障局633办公室 三、考场设置 教师职位面试考点设置面试考试室2个，侯考室2个，准备室2个，候分室2个，考务办公室1个。 医护职位面试考点设置面试考试室2个，侯考室1个，候分室1个，考务办公室1个。 其他职位面试考点共设置面试考试室1个，侯考室1个，候分室1个，考务办公室1个。 面试考场内分别设置考官席、考生席、监督席、领导席、计分员席、计时员席。 每个面试考场外设置工作人员席（保管考生物品、医护职位考生管理）。面试实行全封闭式管理。 四、面试考官 教师、其他职位的面试考官全部从外地聘请，共聘请3组考官，其中教师职位2组，其他职位1组。 医护职位的面试统一组织到外地医院面试，考官在面试地考官库抽取。聘请2组，其中医师1组，护士1组。 五、面试分组 1、教师职位组：参加面试74人，分2个组，中小学语文1个组（共43人），其中中学语文9人，小学语文32人，定向委培2人；小学数学、小学美术1个组（共31人），其中小学数学22人，小学美术7人，定向委培2人。 2、医护职位组：参加面试14人，分2个组，医师、护士每组各7人。 3、其他职位组：参加面试20人，1个组。 六、面试实施 (一)面试方法 教师职位：采取说课的方式，说课内容分别为：中学语文北塔区现用教材八、九年级上册；小学语文、小学数学北塔区现用教材四、五年级下册；小学美术分说课和专业技能展示，说课内容为北塔区现用教材小学美术四、五年级下册，专业技能展示为绘画、书法等才艺展示。中小学语文、数学教师说课时间为10分钟，小学美术教师说课时间为20分钟。 医护职位：采取实际技能操作的方式。 其他职位：采取结构化面试的方式。面试题本使用市级以上考试库中的试题。每人测试3-4道题，测试时间为10—12分钟。 (二)面试程序 1、考生面试抽签排序。面试人员在区纪委、监察局工作人员监督下抽签确定参加面试的顺序，按抽签确定的顺序号和有关要求依次参加面试，每名考生在候分室拿到分数后，及时离开考场考点。 2、每位考官根据面试人员的考试情况，按照评分标准进行现场评分。 3、面试成绩的公布。统分员到各考官席收取面试人员的打分表，计算出面试人员的面试成绩、签署姓名，监督员复核签字，经主考官签字后，由场内联络员将成绩单送至考场外工作人员，再由考场外工作人员交给考生。 面试结束后，区人力资源和社会保障局将面试成绩与笔试成绩按相应比例折算成综合成绩在北塔区政府网上公布。 七、纪律与监督 1、实行责任制和责任追究制。面试考官和面试工作人员应认真履行职责，严格遵守面试工作纪律和有关保密规定。面试期间，所有面试考官、面试工作人员一律将通讯工具关闭并交区纪委、监察局工作人员统一管理；考生主动将通讯工具关闭并交给工作人员，违者视同作弊。对造成失、泄密的，按规定追究当事人和有关领导的责任。 2、所有工作人员按职责分工坚守岗位，严禁串岗。发现串岗者，经核实后，取消工作人员资格，如有舞弊行为，将视情节追究责任。 3、区纪委、监察局对面试工作进行全程监督，保证面试工作的客观、公平、公正。 八、本方案由区人力资源和社会保障局负责解释。 咨询电话：5622183，监督电话：5081078。 北塔区人力资源和社会保障局 2014年8月1日 |
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