| 标题 | 江苏省经济和信息化委员会直属事业单位2014年招聘工作人员公告 |
| 内容 | 苏人社事招公告核[2014]81号 为更好地选拔优秀适岗人才，充实江苏省经济和信息化委员会（以下简称“江苏省经信委”）直属事业单位人员队伍，优化人员结构，江苏省经信委直属事业单位人员队伍（全额拨款）现决定面向社会人员公开招聘工作人员。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下： 一、报考条件 1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策； 2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公； 3、适应岗位要求的身体条件，年龄在30周岁以下（1984年1月1日以后出生）； 4、具备报考岗位要求的资格条件； 5、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发[2012]418号文件的有关规定执行； 二、报名 （一）报名时间、方式、地点 报名时间：2014年8月4日至8月20日 报名方式和报名地点： ①网络报名（liyong2152@163.com） ②邮寄报名（邮编：214073，地址：江苏省无锡市金水路100号，江苏省电子信息产品质量监督检验研究院办公室） ③现场报名，（地点：江苏省电子信息产品质量监督检验研究院办公室） （二）报名注意事项及资格审查 1、每位报考者限报考一个岗位。报考者报名时须提交下列材料： ①交本人近期小一寸免冠正面彩照2张； ②填写《江苏省电子信息产品质量监督检验研究院公开招聘工作人员报名登记表》，从公告发布网站下载，以A4纸打印； ③身份证复印件； ④已经毕业人员的学历、学位证书复印件（在国（境）外取得的学历学位须取得教育部中国留学服务中心的认证证明）； ⑤申报岗位所需提供的其他材料复印件（如英语和计算机的等级证书、发表论文、获奖证书等）。（相关证件等材料在资格复审时必须提供原件）。 2、同一岗位符合条件的报考人数少于该岗位招聘人数3倍的，将相应核减招聘岗位数或取消招聘岗位，并在省人力资源社会保障网上公告。 3、招聘单位于8月21日前通知应聘人员是否通过报名资格审核，以及未通过审核的原因。通过报名资格审查的应聘人员，请于8月25日到江苏省电子信息产品质量监督检验研究院办公室领取准考证。 4、本次公开招聘不收报名费和考试费 5、应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。 三、考试科目、时间和实施办法 考试方式为：①笔试； ②面试。 （一）笔试为闭卷考试，主要测试应聘者与岗位相适应的专业知识，考试内容以专业相关知识、技能为主，不指定大纲和教材。 （二）笔试时间为2014年8月30日。应聘人员应按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。 （三）笔试阅卷结束后，笔试成绩达到卷面总分成绩50%为合格。在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1:3确定参加面试人员，（该岗位笔试合格人数不足3个的，按实际人数确定面试人选）。 笔试成绩将在江苏省电子信息产品质量监督检验研究院网站进行公布，应聘人员可凭身份证号查询。 （四）面试人员名单笔试成绩及其排名）将在江苏省电子信息产品质量监督检验研究院网站公布。面试按照江苏省电子信息产品质量监督检验研究院制定的面试办法执行（面试之前，招聘单位要对应聘人员的资格条件进行复审，有关材料要查看原件）。面试办法将通过张贴告示告之应聘人员。面试成绩由主评委当场通知应聘人员。 （七）笔试成绩按50%面试成绩按50%计入最终的总成绩。 所有招考工作（自报名截止之日起至公示拟聘用人选名单）原则上应在60个工作日内完成。 四、聘用 考试结束后，在各单项考试（测试）合格的人员中，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，依次递补参加体检。 对体检合格人员由用人单位组织考核，并根据考核和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站和江苏省电子信息产品质量监督检验研究院网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。 对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，合同期限3年。聘用审批后不再进行递补。初次就业的聘用人员试用期为12个月，其他聘用人员试用期6个月，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，中止聘用关系。 五、回避 应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。 从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与应聘人员有上述亲属关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当实行回避。 六、招聘政策咨询 江苏省电子信息产品质量监督检验研究院负责回答此次招聘政策咨询。 咨询电话： 李永 联 系 人： 0510-85105579 七、招聘工作监督 江苏省纪律检查委员会、省监察厅驻江苏省经济和信息化委员会纪检组、监察室对此次招聘工作进行纪律监督。 江苏省经信委监察室：025－82288015 联系人：张伟 八、招聘工作举报 江苏省经济和信息化委员会、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。 1、江苏省经济和信息化委员会 举报电话、传真：025-83304815 2、江苏省人力资源和社会保障厅 举报信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn， 举报电话、传真：025-83314795。 江苏省电子信息产品质量监督检验研究院 二○一四年八月十一日 |
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